-آشنا به آزمون های روانشناختی
-توانایی کار با پنل های استخدامی(جاب ویژن،ایران تلنت،ای استخدام و ...)
-آشنا با فرآیند های برنامه ریزی منابع انسانی
-مهارت مصاحبه بر اساس مدل های شایستگی شغلی
-توانایی انجام امور اداری مرتبط با فرآیند جذب
-مهارت جست و جو و غربال رزومه های مناسب
ثبت مشکل آگهی