خلاصه و ظایفی که اداره کارگزینی با هماهنگی مدیر محترم امور اداری انجام میدهد بشرح زیر می باشد.
1-بررسی و صدور احکام کارگزینی اعضای هیات علمی و غیر هیات علمی
2-مطالعه و بررسی قوانین و مقررات مربوط به امور شاغلین و بازنشستگان
3-انجام مطالعات لازم در مواردی از قبیل طبقه بندی مشاغل و ...
4-تهیه شرح وظائف پستهای سازمانی با همکاری واحدهای ذیربط
5-برنامه ریزی و تمشیت و سرپرستی امور مختلف کارگزینی
6- صدور حکم انتصاب کارکنان و اقدام در مورد پرداخت حق سرپرستی و حق مسئولیت آنان طبق دستور و رعایت ضوابط
7- اقدام در مورد صدور تسویه حساب پرسنل متوفی ـ اخراجی ـ بازنشسته و صدور حکم خروج از خدمت
8- محاسبه کارت حضور و غیاب کارکنان ساعتی و تنظیم لیست آنان بمنظور پرداخت حق الزحمه
9- رسیدگی و اعلام ایام بیماری کارکنان به سازمان تأمین اجتماعی جهت دریافت حقوق ایام بیماری
10- بررسی حضور و غیاب کارکنان و تنظیم لیست کارکرد ماهانه آنان بمنظور پرداخت حقوق ، اضافه کار ، ایاب ذهاب در هر ماه
11- ثبت مرخصی استفاده شده کارکنان ( ساعتی ـ روزانه ) و مرخصی استعلاجی آنان در کارتکس مربوطه
12- محاسبه مرخصی استفاده شده کارکنان در پایان هر سال با کسر مرخصی استحقاقی سالانه و انتقال مانده به کارتکس سال بعد
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای شرکت پایدار سازه براهیمی