شرح وظایف : 

1.      ارتباط و هماهنگی موثر با ذینفعان داخلی و خارجی سازمان به منظور اطمینان از تامین کامل، صحیح و به موقع کالاو نیازهای تدارکاتی مجتمع/ گروه 

2.      مدیریت منابع انسانی واحد تامین و تدارکات، آموزش، توسعه و تقویت مهارتهای فنی و مدیریتی کارشناسان واحد تامین و تدارکات

3.      طراحی و بهبود فرایندهای تامین و تدارکات و تضمین کیفیت در فرایند تامین کالا، نظارت و کنترل بر حسن اجرای فرایند های مربوطه توسط کارشناسان خرید

4.      جمع آوری درخواست های خرید و نیاز های تدارکاتی واحد های مختلف و ارجاع صحیح آن به کارشناسان خرید 

5.      نظارت بر فرایند استعلام قیمت ها و برگزاری مناقصات 

6.      نظارت فعال بر فرایند های عقد قرارداد و توافقات تجاری و پیشبرد مذاکرات مربوطه که توسط کارشناسان انجام می شود.

7.      نظارت بر روش تهیه مستندات خرید و تایید اسناد مربوطه 

8.      اجرای برنامه ها و بودجه تامین و بازخورد نتایج مربوطه جهت تدوین و بازنگری برنامه و بودجه تامین

9.      تعیین و اندازه گیری شاخص های عملکردی و عملیاتی واحد تامین و تدارکات و ارزیابی پرسنل واحد

10.   اجرای برنامه های کلان گروه در تامین و نظارت بر رعایت قیمت مرجع و کنترل هزینه های عملیاتی واحد تامین و تدارکات 

11.   تهیه و کنترل بانکهای اطلاعاتی، شناسایی و بررسی ریسک ها و فرصت های تامین کالا در بازار، تهیه و ارایه لوایح خرید به مدیر مجتمع و مدیر تامین گروه 

12.   مشارکت فعال در نرخ گیری  و همکاری با واحد قیمت گذاری گروه در اجرای مصوبات مربوط به  قیمت مرجع 

13.   مشارکت فعال در شناسایی، انتخاب و ارزیابی تامین‌کنندگان و مدیریت ارتباط با تامین کنندگان

مهارت های مورد نیاز : 

- داشتن مدرک کارشناسی در رشته های مرتبط 
- داشتن حداقل 5 سال سابقه در امر مدیریت خرید 
- آشنایی به زبان انگلیسی (خصوصا مکاتبات) 
- آشنایی به نرم افزار آفیس (خصوصا اکسل) 
- آشنایی با نرم افزار راهکاران مزیت محسوب می شود.