ما در شرکت راهکارهای نرم افزاری پارسان به مدیر منابع انسانی نیاز داریم تا در تیم منابع انسانی  به ما کمک کند. شما با پیوستن به شرکت ما به تیمی فعال، پرانرژی، مسئولیت پذیر و درگیر با دانش IT وارد خواهید شد.
به عنوان مدیر منابع انسانی ، مسئولیت ها و وظایف زیر بر عهده ی شما خواهد بود:

شرح وظایف :

• تسلط کامل به فرایندهای مدیریت منابع انسانی
• تسلط بر طراحی و پیاده سازی نظام جبران خدمت
• تسلط بر طراحی و پیاده سازی نظام مدیریت عملکرد
• تسلط بر تنظیم، تهیه و تدوین آیین نامه و فرم های سازمانی
• تسلط  به تهیه و تنظیم شرح شغل،تجزیه و تحلیل مشاغل
• تسلط بر قوانین اداره کار و تامین اجتماعی
• آشنایی با مباحث نوین در خصوص فرآیندهای منابع انسانی
• تسلط بر KPI و OKR
• روابط عمومی و دقت عمل بالا
• مسئولیت پذیر
• مهارت های ارتباطی و رفتاری

ویژگی های عمومی :

• توانایی مدیریت بحران و حل تعارض 
• قاطع و دلسوز 
• پیگیر و مسئولیت پذیر

تجربه کار در یک سازمان حوزه فناوری و اطلاعات مزیت محسوب می شود.