برخی از مهم‌ترین مسئولیت‌های سرپرست منابع انسانی: 
- تسلط نسبی بر کلیه فرآیندهای اصلی منابع انسانی و توانایی نظارت و اجرای قوانین.
- توانایی مدیریت و کنترل نیروهای مستیم شامل کارشناسان اداری و منابع انسانی.
- تهیه و تحلیل گزارش های اداری و منابع انسانی به روز  و لحظه ای شامل کارکرد (مانده مرخصی، اضافه کار، و غیره)، وضعیت آموزش، توسعه، تقویم منابع انسانی، نفر ساعات واحد ها به تفکیک و غیره جهت ارائه به مدیر واحد منابع انسانی.همچنین:
“ توجه عالی به جزئیات هنگام انجام چند وظیفه ”
“ توانایی رسیدگی به شرایط حساس و رازدار بودن ”
“ دانش بالا در استفاده از کامپیوتر به خصوص کار با Microsoft Excel و PowerPoint حرفه ای مزیت محسوب می گردد ”
“ توانایی بسیار بالا در سازماندهی کردن ”
“ توانایی ایجاد و توسعه روابط ”
“ امکان اجرای کارهای روزانه با حداقل نظارت ”
“ ابتکار عمل، توانایی قضاوت صحیح و روحیه کار تیمی داشته باشد ”
محل کار:
کیلومتر 15 جاده اصفهان - نائین
(سرویس از نقاط مختلف شهر اصفهان و طول مسیر)