. آشنایی با مدلهای تعالی منابع انسانی
. تسلط به سیستمهای مدیریت عملکرد
. تسلط به فرایندهای شناسایی، جذب و مدیریت استعدادها
. تسلط به مدلهای حقوق و دستمزد
. توانایی مدیریت تعارضات سازمانی
. آشنایی با سیستمهای نوین آموزش
. آشنایی با متدهای تحلیل خودشناسی
. تسلط به قوانین اداره کار و بیمه تامین اجتماعی
. آشنایی با مدلهای انگیزشی
. توانایی تدوین روشهای اجرایی و دستورالعملهای منابع انسانی
. تجزیه و تحلیل شغل
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای ثرمه ایرانیان