ما در موسسه همراهان بدنبال جذب یک مدیر توانمند و با سابقه در حوزه منابع انسانی می باشیم که بعنوان قائم مقام معاونت منابع انسانی در توسعه و اعتلای سطح فرهنگی و آموزشی و رفاهی  موسسه ایفای نقش نماید.
اگر تجربه کافی در حوزه منابع انسانی در لایه های مدیریتی   را دارا می باشید بیصبرانه منتظر دریافت رزومه های شما عزیزان می باشیم .
شرح وظایف :

• نظارت بر فرایند های توسعه و برنامه ریزی های جذب و استخدام
• تدوین و بروز رسانی شناسنامه شغلی
• برگزاری جلسات مصاحبه و اجرای آزمونهای روانشناسی و مهارتی بدو استخدام
• برگزاری جلسات مصاحبه خروجی  و ارائه فید بک به مدیران مربوطه 
• نظارت بر فرایند های آموزشی دپارتمانهای سازمان ( از تولید محتوای تا نظارت برکیفیت اجرایی فرایند های آموزشی )
• نظارت بر آیین نامه های و دستورالعمل های منابع انسانی و اطمینان از اجرایی شدن فرایند ها در سطح سازمان
• شناساسایی و جذب پیمانکار در بخش های فنی و اجرایی مورد نیاز موسسه 
• برگزاری کمپین های جذب و استخدام برای مدرسه کسب و کار
• اجرای فرایند های جذب و استخدام از انتشار آگهی تا پایان دوره آموزشی 10 روزه پرسنل
• نظارت بر اجرای فرایند های رفاهی و تقویم رفاهی
• اجرای سیستم ارزیابی عملکرد
• رصد برند کارفرمایی در شبکه های اجتماعی و تلاش در اعتلای برند با همکاری واحد روابط عمومی

شرایط احراز :

• جنسیت ترجیحا آقا
• تسلط بالا به نرم افزار اکسل در حد فرمول نویسی ( *شرط استخدامی* )
• تسلط کامل بر تکنیک های برگزاری جلسات مصاحبه 
• تجربه کاری مدیریت یا سرپرستی واحد منابع انسانی مجموعه یا شرکت با بیش از 100 نفر نیرو
• تسلط  کامل به فرایند نویسی 
• تسلط کامل به یکی از ATS ها (تسلط برATS  سنجمان مزیت استخدامی می باشد)
• تسلط کامل  بر مدل Hay Group 

مزایای همکاری با همراهان :

• حقوق ثابت 
• بیمه تامین اجتماعی " در صورت تمایل می توانید با هماهنگی واحد منابع انسانی از بیمه اهل قلم برخوردار گردید و از مزایای شگفت انگیز این بیمه استفاده نمایید "
• استفاده از خدمات روانشناس سازمانی
• دوره های آموزشی  متنوع