شرح شغل:
-انجام نیازسنجی آموزش برای کلیه پرسنل بر اساس شرح شغل ایشان
-تدوین تقویم آموزشی 
-برنامه ریزی جهت برگزاری دوره
-پیگیری برگزاری دوره آموزشی اعم از اطلاع رسانی به تفرات ، صدور معرفی نامه جهت آموزشگاه و ...
-انجام سنجش اثر بخشی از هردوره
-پیگیری صدور گواهینامه دوره آموزشی
-تعامل با سازمان و موسسات جهت انتخاب مدرس و موسسات مورد تایید
-دریافت بازخورد از تحوه تدریس بعد از برگزاری هر دوره
-پیگیری جدیدترین متد برگزاری دوره بصورت مجازی
-تهیه گزارشات آموزشی و گزارش به مدیر مافوق
-تهیه گزارش KPI و سرانه آموزش جهت ارائه به مدیرمافوق
-آموزش 5S و ایمنی در محل کار جهت آموزش بدو استخدام
-برگزاری دوره های ایمنی ( آتش نشانی، کمک های اولیه، ایمنی رانندگان و ..) بصورت منظم و دوره ای
-انجام امور محوله

شرایط احراز:
- آشنایی با الزامات ایزو 10015
- آشنایی با مدل تعالی سازمانی
- آشنایی با استاندارد آموزشی IATF16949
- منظم و دقیق
- متعهد و صبور
- با انگیزه و با انرژی

*** سابقه کار در شرکت های مربوط به خودروسازی مزیت محسوب میشود.