هلدینگ ایران نوین
هلدینگ ایران نوین

معاون طرح و برنامه

تهران، سعادت آباد
تمام وقت
8 تا 18
-
پاداش -پزشک سازمانی
201 تا 500 نفر
خدمات درمانی و سلامتی
خصوصی
توضیحات بیشتر

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

8 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
سابقه کار مدیریتی
Microsoft Word - متوسط
Microsoft Excel - متوسط
Microsoft Powerpoint - پیشرفته
دیدار - متوسط

شرح شغل و وظایف

مدیر طرح و برنامه
در صورت داشتن شرایط زیر، لطفاً رزومه خود را ارسال فرمایید.

درباره فرصت شغلی:

با توجه به پتانسیل بالای مجموعه و اهداف تعیین‌شده برای پایان سال، انتظار می‌رود رشد 200٪ در فروش محقق گردد. این مهم از طریق توسعه کسب‌وکار، مدیریت مؤثر، چیدمان افراد مناسب در بخش‌های مختلف، و بودجه‌بندی دقیق امکان‌پذیر خواهد بود.

مسئولیت‌ها:
 1. حمایت و همکاری با مدیرعامل:
 • اجرای تصمیمات و سیاست‌های کلان سازمان.
 • مدیریت و نظارت بر فعالیت‌های روزانه شرکت به نمایندگی از مدیرعامل.
 • گزارش‌دهی منظم به مدیرعامل در خصوص پیشرفت اهداف و چالش‌ها.
 2. مدیریت و هماهنگی بین بخشی:
 • اطمینان از هماهنگی و تعامل مؤثر بین بخش‌های مختلف سازمان.
 • نظارت بر عملکرد مدیران ارشد و ارائه بازخورد جهت بهبود عملکرد.
 • ایجاد فرآیندهای کارآمد برای دستیابی به اهداف سازمانی.
 3. توسعه استراتژی‌ها و برنامه‌ها:
 • کمک به تدوین و اجرای استراتژی‌های کوتاه‌مدت و بلندمدت.
 • تحلیل بازار، رقبا، و فرصت‌های جدید برای بهبود عملکرد سازمان.
 • نظارت بر بودجه و تخصیص بهینه منابع.
 4. نظارت بر عملکرد سازمان:
 • پایش عملکرد کلی سازمان و ارائه پیشنهادات بهبود بهره‌وری.
 • مدیریت بحران‌ها و حل مشکلات پیچیده با توجه به اولویت‌ها.
 • اطمینان از رعایت استانداردهای سازمانی و قانونی.
 5. نمایندگی سازمان:
 • حضور به نمایندگی از سازمان در جلسات، رویدادها و مذاکرات کلیدی.
 • تعامل با مشتریان کلیدی، شرکا، و سایر ذینفعان برای توسعه روابط.

ویژگی‌ها و شایستگی‌های مورد نیاز:
 • سابقه مدیریت ارشد: حداقل 10 سال تجربه مدیریتی در سطوح بالا.
 • رهبری: توانایی هدایت تیم‌های بزرگ و ایجاد انگیزه در میان کارکنان.
 • تفکر استراتژیک: مهارت در تدوین و اجرای برنامه‌های کلان.
 • مهارت‌های تصمیم‌گیری: توانایی تحلیل داده‌ها و تصمیم‌گیری در شرایط پیچیده.
 • ارتباطات قوی: مهارت برجسته در مذاکره، ارتباط با ذینفعان و مدیریت تضادها.
 • دانش مالی و عملیاتی: تسلط بر اصول بودجه‌بندی، مدیریت منابع و بهینه‌سازی عملیات.
 • انعطاف‌پذیری و تطبیق‌پذیری: توانایی مدیریت تغییرات و انطباق با شرایط متغیر.

شرایط کاری:
 • محیط حرفه‌ای و پویا.
 • گزارش‌دهی مستقیم به مدیرعامل.
 • حقوق و مزایای رقابتی.
 • فرصت توسعه و رشد حرفه‌ای در سطوح ارشد.

با ما همراه شوید و در کنار هم به اهداف بزرگ دست یابیم!

شرایط احراز شغل

سن
38 - 50 سال
جنسیت
ترجیحاً آقا
نرم افزارها
دیدار| متوسط Microsoft Excel| متوسط Microsoft Word| متوسط Microsoft Powerpoint| پیشرفته

ثبت مشکل و تخلف آگهی

ارسال رزومه برای هلدینگ ایران نوین