شرکت داده پردازان اعتماد با بیش از 5 سال سابقه در زمینه واردات و فروش دستگاه رمز ارز (ماینر) به دنبال یک مدیر منابع انسانی خلاق، با تجربه و متعهد برای مدیریت تیم و فرآیندهای منابع انسانی خود است.

وظایف شغلی:

• طراحی و اجرای استراتژی های منابع انسانی مطابق با اهداف سازمان.

• مدیریت فرآیندهای استخدام، جذب، و نگهداشت کارکنان.

• ایجاد و نظارت بر برنامه های آموزشی و توسعه کارکنان.

• تدوین و اجرای سیاست های منابع انسانی و مدیریت پرسنل.

• ارزیابی عملکرد کارکنان و ارائه بازخورد به ان ها.

• مدیریت مسائل انضباطی و حل اختلافات در محیط کاری.

• نظارت بر سیستم های جبران خدمت، حقوق و مزایا.

• ایجاد فرهنگ سازمانی مثبت و تقویت انگیزه کارکنان.

• تهیه گزارش های دوره ای برای مدیریت ارشد در مورد وضعیت منابع انسانی.

شرایط مورد نیاز:

• مدرک کارشناسی یا ارشد در مدیریت منابع انسانی، مدیریت کسب وکار یا رشته های مرتبط.

• حداقل 5 سال تجربه در حوزه مدیریت منابع انسانی.

• آشنایی کامل با قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی.

• تسلط به فرآیندهای استخدام، اموزش، و ارزیابی عملکرد.

• توانایی در ایجاد و مدیریت تیم های پویا و موثر.

• مهارت های عالی در ارتباطات، حل مسئله و تصمیم گیری.

• آشنایی با نرم افزارهای منابع انسانی و سیستم های ERP مزیت محسوب می شود.

مزایا:

• حقوق رقابتی و پاداش های عملکردی.

• بیمه تامین اجتماعی

• فرصت های آموزشی و رشد حرفه ای.

• محیط کاری مثبت و پویا.