شاخص های کلیدی از نظر کارفرما
3 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابهشرح شغل و وظایف
ارزیابی و نظارت بر نمایندگان به صورت دوره ای
اشراف به چک لیست ارزیابی ISQI
تهیه نظامنامه (روش اجرایی)
تهیه فرآیندها ودستورالعملهای مربوطه
محاسبه و کنترل راندمان کاری پرسنل استاندارد سازی
ایجاد انگیزه در پرسنل نمایندگی ها، تعریف پروژه ها و طرح های جدید با توجه به پیشرفت بالقوه و نیاز نمایندگی
اجرای دستورالعمل ها ی شبکه نمایندگی و ISQI .
انجام امور محوله از طرح های شبکه نمایندگی.
آشنایی با قوانین ،مقررات، بخش نامه ها ، آئین نامه ها و دستورالعملهای سازمانی مرتبط با فعالیتهای شبکه نمایندگی.
انجام وظایف و امور محوله در تیم های کاری.
شرکت در نمایشگاهها و همایشها با صلاحدید مدیر شبکه نمایندگی ها
دریافت آموزشهای لازم شبکه نمایندگی.
دارا بودن فن بیان و روابط عمومی قوی جهت برقراری تماس با مشتریان شرکت.
مسئولیت پذیر جهت فروش محصولات و خدمات.
مسئولیت گردآوری مداوم اطلاعات بازار ، برقراری تماس با مشتریان احتمالی و پاسخ دادن به درخواست های دریافت شده از آنان.
توانایی ارائه گزارشهای لازم حسب دستورات مافوق .
توانایی ایجاد و پیگیری بانک های اطلاعاتی مربوط به شبکه نمایندگی.
توانایی انجام پیگیری فرآیند شبکه نمایندگیها تا حصول نتیجه و ارائه بازخورد به مدیر مافوق و مدیریت ارشد سازمان.
شرایط احراز شغل
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای هلدینگ یگانه اندیش سرمایه