
"شرح شغل و وظایف"
طراحی سیستم مدیریت سازمان بر اساس استانداردها و مدل های مدیریتی
تهیه و طراحی اسناد مربوط به معماری سازمانی
بررسی و تائید مستندات سیستم مدیریتی شامل روش های اجرایی، دستورالعمل ها و فرم ها
تسهیلگری در تدوین استراتژی و تحلیل فرآیندها و تعیین نیازمند ها بر اساس اهداف سازمان و ارائه گزارش به مدیریت عامل
همکاری در شناسایی ریسک ها و فرصت های شرکت.
تلاش در جهت بهبود فرآیندهای سیستم مدیریتی بر اساس استانداردهای مدیریتی، ابزارهای بهبود و مهندسی
تعیین برنامه ممیزی ها و ارزیابی های داخلی و خارجی و نظارت بر اجرای سیستم های مدیریت
نظارت و پیگیری امور مرتبط با توزیع مستندات سیستمی
برگزاری جلسات با واحدهای مرتبط و جمع آوری نیازمندی ها و الزامات سازمان در خصوص ماژول های نرم افزاری
تهیه و ارائه گزارش های تحلیلی، منظم و یکپارچه جهت ارائه به مدیریت
بررسی اقدامات اصلاحی و تعیین علل ریشه ای برای حذف عدم انطباق
شناسایی نیازهای آموزشی پرسنل تحت اختیار
آشنایی کامل با الزامات ISQI
"شرایط تخصصی احراز شغل"
توانایی تحلیل سیستم ها و اصول مستندسازی فرآیندها
توانایی درک و تشخیص نیازهای شرکت
رویکرد خلاقانه در حل مسائل
آشنایی با اصول برنامه ریزی استراتژیک
آشنایی با مدیریت ریسک
آشنایی کامل با مدل های تعالی سازمانی و استانداردهای مدیریتی
آشنایی کامل با اصول ممیزی داخلی
طراحی فرآیند مدیریت دانش و نظارت بر نگهداری و به اشتراک گذاری دانش تولید شده
انعطاف پذیر و توانا در مواجهه با چالش های جدید و مهارت ارتباطی بالا
دارای روحیه کار تیمی، دقیق، پیگیر و نتیجه گرا
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای نامی خودرو پیشرو