کارشناس منابع انسانی

در دنیای اطلاعات، بی شک یکی از عوامل دخیل در موفقیت یک سازمان، استفاده صحیح و به هنگام از فناوری های اطلاعات در زمینه تخصصی و حرفه ای خود می باشد. سازمانها و ارگانهای دولتی و خصوصی کشور با احساس اهمیت استفاده از این فناوری ها در ارایه خدمات بهتر و بهینه تر اقدام به تعریف پروژههای مختلفی در این زمینه نموده اند. با توجه به زمانبر بودن فرایندهای دستی در حوزه امور پرسنلی مشتمل بر جذب و استخدام، صدور احکام و پرداخت حقوق و دستمزد، کارگزینی، مدیریت عملکرد، آموزش، رفاهی، حضور و غیاب، و ارزشیابی کارکنان و در راستای یکپارچه سازی و وحدت رویه در انجام فرآیندهای مربوط، سازمانها ، هلدینگ ها و شرکت ها مدیریت سرمایه های انسانی خود را از صورت جزیره ای خارج می کنند و بصورت متمرکز و فرآیند محور به صورت بسیار کارآمد تر در می آورند. مجموعه نرم‌افزارهای مدیریت منابع انسانی آی نو با نگاهی جامع و با هدف مکانیزه نمودن روال‌های مربوط به پرسنل سازمان و پوشش نیازهای گسترده آنان بر پایه یک زیرساخت یکپارچه ارائه گردیده است. این مجموعه علاوه بر پاسخگویی به نیازهای استاندارد، سازمان را در مکانیزاسیون واقعی فرآیندهای مدیریت منابع انسانی یاری می‌نماید.