سرپرست اداری و منابع انسانی

* شرایط احراز

بیش از پنج سال سابقه کاری در سمت سرپرستی واحد منابع انسانی
حداقل مدرک کارشناسی در رشته‌های مرتبط
اهل یادگیری و توسعه فردی
توانایی کار تیمی و هدایت تیم کاری
دانش و تجربه مناسب در حوزه منابع انسانی
مسلط به حقوق دستمزد و قانون کار
مسلط به سرپرستی، سازماندهی و راهبردی امور کارکنان و حل تعارض
آشنا با مفاهیم استاندارد آماری و کیفی و مفاهیم ایزو 9001
مسلط به سیستم‌های اتوماسیون اداری
خلاق، پویا و علاقه‌مند به کار و یادگیری
تجربه کاری مفید در زمینه منابع انسانی


*وظایف و مسئولیت‌ها

به‌روزرسانی شرح وظایف و شناسنامه‌های شغلی
آشنایی به محاسبات حقوق و دستمزد
جذب و مصاحبه استخدامی و استقرار نیروی جدید
ارزیابی عملکرد کارکنان و ارائه گزارش‌های دوره‌ای
یکپارچه‌سازی و پیاده‌سازی فرآیندها
شناسایی مشکلات و تحلیل و ارائه گزارش‌های دوره‌ای
تدوین و به‌روزرسانی آیین‌نامه‌های اداری و منابع انسانی
آشنایی به فرآیند خروج کارکنان
طراحی و اجرا برنامه‌های نگهداشت کارکنان در جهت بهبود انگیزه
مسلط به سیستم حضور و غیاب علم و صنعت
آشنایی به برنامه آموزش و توسعه
آشنایی کامل به قوانین اداره کار و تامین اجتماعی
آشنایی به فرآیندهای مدیریت کیفیت (ایزو 9001)