شرح شغل و وظایف کارشناس تعمیرات مکانیک، وظیفه عیب یابی، تعیین و اجرای راهکارهای مناسب نگهداری و تعمیر و نصب تجهیزات مکانیکی و تاسیسات حرارتی – برودتی و پایپینگ با همکاری تکنسین های ذیربط به منظور حصول اطمینان از صحت عملکرد تجهیزات را در سطح مجتمع بر عهده دارد و مستندسازی فعالیت های نت را برای دیسیپلین مربوطه انجام می دهد. وظایف و مسئولیت های اصلی 1- انتخاب، راهکارهای مناسب برای نگهداری و تعمیر تجهیزات مکانیک، طی هماهنگی با سرپرست تعمیرات مکانیک 2- هماهنگی با بهره برداری (سرشیفت/اپراتور) و اپراتور اتاق کنترل درخصوص ایمن سازی و ایزوله کامل محیط کار و اخذ پرمیت های مورد نیاز از آنان 3- عیب یابی، تعیین نوع اقدام تعمیرات و نگهداری مناسب و پیش بینی قطعات یدکی، تجهیزات و ابزارآلات مورد نیاز در تجهیزات مکانیک مبتنی بر استانداردها و دستورالعمل های فنی 4- همکاری با تکنسین مکانیک در انجام فعالیت های نگهداری پیشگیرانه و تعمیرات اضطراری- اصلاحی تجهیزات مکانیکی دوار (پمپ، گیربکس، الکتروموتور، فن، کمپرسور و ...) مطابق برنامه میز کار نت ابلاغی از سوی سرپرست تعمیرات مکانیک مبتنی بر استانداردها و دستورالعمل های فنی 5- ثبت سوابق نگهداری و تعمیرات در پرونده تجهیزات و سیستم CMMS طبق نظر (سرپرست تعمیرات مکانیک) 6- داده برداری، پایش وضعیت و عملکرد تجهیزات و ترندگیری و ارائه گزارش عملکرد دوره ای تجهیزات به سرپرست تعمیرات مکانیک 7- آموزش نحوه بهره برداری تجهیزات مکانیکی و تحویل به اپراتورهای بهره برداری و تحویل دهی تجهیزات بعد از انجام فعالیت های نگهداری و تعمیرات انجام شده 8- تکمیل فرم شرایط بهره برداری مجدد در صورت ضرورت و نصب آن بر روی برد تجهیزات 9- ثبت درخواست اقلام و تجهیزات مورد نیاز در سیستم SAP جهت دریافت از انبار 10- تکمیل دستور کار های ثبت شده در سامانه SAP ارائه گزارش ماهانه مربوط به اقدامات پایش وضعیت و تعمیرات و نگهداری پیشگیرانه تجهیزات مکانیک، پایپینگ و تاسیسات و ارائه پیشنهادهای بهبود به سرپرست مکانیک 11- همکاری و مشارکت با سرپرست مکانیک در تدوین/ بروزرسانی پیش نویس الزامات نظام ها (مشتمل بر: دستورالعمل ها، رویه های فنی، چک لیست ها، فرم ها و ...) دیسیپلین مکانیک، پایپینگ و تاسیسات 12- همکاری با پیمانکاران نت در انجام اقدامات PM و EM 13- همکاری با سرپرست مکانیک در شناسایی و کدگذاری تجهیزات مکانیک، پایپینگ، تاسیسات و لیست SPARE PARTها حداقل شرایط احراز صلاحیت - آشنائی و کار با نرم افزار های SAP، SolidWorks، مزیت محسوب می گردد. - ذهن جستجوگر و خلاق و حافظه خوب - سعه صدر و مدیریت استرس در مواقع اضطراری - فردی پیگیر و قابل اعتماد - تطابق پذیر و کلی نگر - متعهد و مسئولیت پذیری شرایط کاری - برخورداری از محیط گرم و صمیمی و امکان رشد و ترقی در مسیر شغلی - بیمه تامین اجتماعی، بیمه تکمیلی طلائی بدون سقف رایگان، برای کارمند، همسر و فرزندان - پرداخت هزینه های خدمات رفاهی بر اساس دستور العمل و بر مبنای دو حقوق ماهیانه - پرداخت پاداش بر اساس مدیریت عملکرد بر مبنای دو حقوق ماهیانه در طول سال شرایط احراز شغل تحصیلات: کارشناسی و یا کارشناسی ارشد مهندسی مکانیک (کلیه گرایش ها) زبان انگلیسی: جهت مطالعه اسناد فنی و برنامه نویسی Reading & Writing مسلط حقوق ماهیانه: بر اساس تجربه مرتبط بین 40 الی 50 شرایط احراز شغل سن: 25 – 35 سال جنسیت: فقط آقا خدمت سربازی: اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
شرایط احراز شغل
سن
25 - 35 سال
جنسیت
فقط آقا
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| مهندسی مکانیک
زبان
انگلیسی| پیشرفته ۹۰٪
نرم افزارها
Microsoft Word| پیشرفته Microsoft Excel| پیشرفته Solidworks| مقدماتی Microsoft Project| متوسط Microsoft Outlook| متوسط
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای سازه سازان
این آگهی بسته شده است
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.