مدیر منابع انسانی

شرکت زراعت قهوه آریایی پیشرو در زمینه تولید قهوه به دنبال جذب یک مدیر منابع انسانی با انگیزه و با تجربه جهت پیوستن به تیم خود است؛ این شرکت با تمرکز بر فرهنگ سازمانی مثبت به دنبال تقویت و توسعه نیروی انسانی خود است.
شرایط احراز: مدرک تحصیلی در رشته مدیریت منابع انسانی یا سایر رشته های مرتبط. تجربه عملی و چندین سال مدیریت منابع انسانی در صنایع مشابه. تجربه در استقرار و به کارگیری از نرم افزارهای جامع منابع انسانی (اولویت با افراد آشنا با نرم افزارهای آرین و دنیای پردازش)
مسئولیت ها: برنامه ریزی و تدوین استراتژی منابع انسانی شامل: تدوین اهداف کوتاه مدت و بلند مدت تحلیل وضعیت نیروی کار فعلی و تعیین تعداد و نوع کارکنان مورد نیاز هر بخش مدیریت داده های منابع انسانی شامل: مدیریت و تحلیل داده های منابع انسانی جهت بهبود تصمیم گیری ها و تهیه و ارائه گزارش های مدیریتی مدیریت تغییرات سازمانی شامل: برقراری ارتباط موثر با کارکنان در طول فرآیند تغییر، ارائه آموزش و توانمند سازی آنها مدیریت روابط کارکنان شامل: ایجاد روابط مثبت و سازنده بین کارکنان و مدیریت رسیدگی به شکایات و مسائل کارکنان به صورت عادلانه و سریع و حفظ سلامت روانی سازمان مدیریت برنامه ریزی آموزش و توسعه کارکنان شامل: طراحی و اجرای سیستم آموزش و توسعه فردی تحلیل ارزیابی اثربخشی برنامه های آموزشی و ارائه راهکارهایی جهت بهبود آن ها مدیریت عملکرد کارکنان شامل: طراحی و اجرای سیستم ارزیابی عملکرد دوره ای منصفانه و موثر ارائه بازخورد و ارائه برنامه های توسعه و بهبود مدیریت سیستم جبران خدمات و مزایا شامل: طراحی سیستم حقوق و مزایای رقابتی و جذاب برای جذب و نگه داشت کارکنان ایجاد و حفظ فرهنگ سازمانی مثبت و پویا مستندسازی و بایگانی پرونده های پرسنلی شامل مدارک استخدامی، قراردادهای کاری، قطع همکاری و گزارشات کمیته انضباطی گردش فرم های تسویه حساب پرسنل و پیگیری تا زمان تسویه حساب نهایی ایجاد چارت سازمانی و شرح شغل بصورت دقیق و حرفه ای طراحی و بازنگری دستورالعمل ها، رویه ها و سیاست های اداری ایجاد محیط کاری آرام و بدون حاشیه و ایجاد فرصت های مساوی شغلی برای تمامی کارکنان مجموعه محل کار: پنج کیلومتر بعد از فرودگاه امام خمینی، واقع در شهرک صنعتی شمس آباد