شنبه تا چهارشنبه ساعت 9 الی 18
-
-
51 تا 200 نفر
سرمایه گذاری و مالی
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی
توضیحات بیشتر
شاخص های کلیدی از نظر کارفرما
5 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابهسابقه کار مدیریتیشرح شغل و وظایف
ما تو دیجی شهر به دنبال همکاری با یک مدیر منابع انسانی حرفه ای و نتیجه گرا هستیم؛ کسی که بتونه ارتباط موثری با تیم ها برقرار کنه، به مسائل منابع انسانی با نگاه تحلیلی و داده محور نزدیک بشه، و با پیگیری مستمر، فرآیندهای HR رو به شکل موثر و کاربردی مدیریت کنه.
اگر اهل ساختار، منظم، مسئولیت پذیر و علاقه مند به رشد فردی و سازمانی هستی، خوشحال می شیم رزومه ات رو دریافت کنیم.
مسئولیت ها:
اگر اهل ساختار، منظم، مسئولیت پذیر و علاقه مند به رشد فردی و سازمانی هستی، خوشحال می شیم رزومه ات رو دریافت کنیم.
مسئولیت ها:
- طراحی، اجرا و به روزرسانی فرآیندهای منابع انسانی (جذب، آموزش، ارزیابی و خروج)
- نظارت بر فرآیند جذب و استخدام نیروهای جدید بر اساس نیاز سازمان
- تدوین و اجرای برنامه های آموزش و توسعه منابع انسانی
- طراحی و پیاده سازی سیستم ارزیابی عملکرد و بازخورد مستمر
- بررسی نیازهای منابع انسانی واحدها و همکاری با مدیران جهت تامین این نیازها
- پیگیری و اجرای مسائل مرتبط با قوانین کار، بیمه، قراردادها و حضور و غیاب
- مشارکت در ارتقاء فرهنگ سازمانی، ایجاد فضای سالم کاری و افزایش رضایت شغلی کارکنان
- تهیه گزارش های مدیریتی مرتبط با وضعیت نیروی انسانی، جذب، خروج و شاخص های عملکرد
- حداقل 5 سال سابقه کاری مرتبط در حوزه منابع انسانی
- تجربه مدیریت تیم منابع انسانی یا هدایت فرآیندهای HR در سطح سازمان
- تسلط به قوانین کار، تامین اجتماعی و فرآیندهای اداری مربوطه
- آشنایی با ابزارهای نرم افزاری منابع انسانی (HRM Systems) و Microsoft Office
- توانایی بالا در برقراری ارتباط موثر، مدیریت تعارض و حل مسئله
- دقت، نظم، مسئولیت پذیری و روحیه همکاری
شرایط احراز شغل
سن
25 - 35 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
نرم افزارها
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای دیجیشهر
این آگهی بسته شده است