

ویژگیها و شایستگیهای مورد انتظار از مدیر داخلی شرکت
دارای هوش سازمانی و توان درک سریع اهداف مدیرعامل
توانمند در پیگیری منسجم کارها و اجرای همزمان چند وظیفه
آشنا با اصول ارتباط حرفهای با بانکها و مؤسسات مالی
توانایی پیگیری امور بانکی و اعتباری بر اساس مسیر و چارچوب تعیینشده
مسلط به مدیریت منابع انسانی، رسیدگی به امور پرسنل و فرآیند جذب نیرو
دارای توان مذاکره، فن بیان قوی و متانت در جلسات رسمی
دارای اعتمادبهنفس، انضباط کاری و روحیه مسئولیتپذیری
فردی رازدار، مورد اعتماد و امانتدار در مواجهه با اطلاعات حساس
دارای ظاهر، رفتار و بیان حرفهای متناسب با جلسات حقوقی و بینسازمانی
آشنا با فضای اداری، اتوماسیون، نرمافزارهای سازمانی و ابزارهای پایه مدیریتی
قابلیت تعامل مؤثر با نهادهای دولتی، بخش خصوصی و طرفهای خارجی
حداقل سن 35 سال، دارای حداقل 7 سال سابقه کار مرتبط در سطوح اجرایی یا مدیریتی
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای سیراف