# تسلط بر قوانین کار، بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی
# آشنایی با نرم افزارهای کنترل تردد و تسلط کلی بر نحوه کارکرد آنها
# انجام کامل پروسه های جذب، مصاحبه، گزینش و نگهداشت نیروی انسانی
# ارائه راهکارهای موثر در بهبود کیفیت ارائه خدمات واحد اداری و منابع انسانی و عملیاتی کردن آنها در مجموعه
# نوآوری و بروز بودن واحد از لحاظ دانش و انجام فرآیندها
# ارائه استراتژی‌های موثر در قالب اهداف کلی مجموعه و پیاده‌سازی و اجرای موثر آنها در سازمان