کلینیک دندانپزشکی سحر بهدنبال جذب یک مدیر داخلی حرفهای و باانگیزه است که بتواند با مدیریت موثر، نظمدهی به فرآیندها و ارتباط سازنده با تیم درمان، نقش کلیدی در ارتقای بهرهوری کلینیک ایفا کند.
مدیر داخلی مسئول هماهنگی امور روزانه، نظارت بر عملکرد پرسنل، مدیریت نوبتدهی، حفظ نظم اداری و اطمینان از رضایت بیماران و پزشکان است. همچنین باید توانایی برنامهریزی، حل مسائل، و پاسخگویی سریع به نیازهای پیشبینینشده در محیط پویا و بعضاً پرتنش کلینیک را داشته باشد.
مهارتها و توانمندیهای مورد نیاز:
توانایی مدیریت و سازماندهی امور اجرایی و اداری کلینیک
تسلط به اصول نوبتدهی، پروندهسازی و پیگیری امور بیماران
روابط عمومی قوی، فن بیان مؤثر و توانایی برقراری ارتباط با بیماران و پزشکان
مهارت در حل مسئله، تصمیمگیری سریع و مدیریت بحران
آشنایی با نرمافزارهای کلینیکی و آفیس (Word، Excel و...)
آشنایی با نرم افزارهای مالی
آشنایی با اصول بهداشت محیط و پیروی از پروتکلهای درمانی
مسئولیتپذیر، منظم، دقیق و دارای روحیه کار تیمی
سابقه کار مرتبط در کلینیک دندانپزشکی یا مرکز درمانی (امتیاز محسوب میشود)
توانایی نظارت مالی روزانه (صندوق، دریافت/پرداختها – مزیت محسوب میشود)