تسلط به فرآیندهای جذب، نگهداشت و ارزیابی عملکرد کارکنان
تسلط به آیین نگارش و مکاتبات اداری
انجام کلیه امور مرتبط به به جذب و استخدام
طراحی و پیاده‌سازی برنامه‌های آموزشی و توسعه کارکنان
آشنایی با حوزه سیستم ها و روش ها و دستورالعمل نویسی
رسیدگی به امور رفاهی و انگیزشی کارکنان
پیاده‌سازی برنامه‌های آموزشی و توسعه کارکنان
توانایی طراحی و اجرای فرآیندهای انگیزشی و بهبود فرهنگ سازمانی
آشنا به نرم‌افزارهای مدیریت منابع انسانی
تسلط به گزارش گیری و گزارش دهی
تسلط به اتوماسیون اداری
تسلط به نرم‌افزارهای Office به‌ویژه Excel (آشنایی با نرم افزار Power BI مزیت است)
توانایی برقراری ارتباط موثر با کارکنان و کارجویان
دقت بالا، پیگیری منظم و رعایت محرمانگی اطلاعات