کارمند اداری و منابع انسانی

ما در پاپکورن در مسیر ساختن یک فرهنگ سازمانی سالم، باانرژی و پایدار هستیم. اگر شما روانشناس یا مشاوری هستید که به توسعه‌ی منابع انسانی، افزایش رضایت کارکنان و ساخت هویت فرهنگی سازمان‌ها علاقه‌مندید، مشتاق همکاری با شما هستیم.

شرح وظایف و انتظارات:
• طراحی و تدوین هویت فرهنگی سازمان (ارزش‌ها، رفتارهای کلیدی، زبان سازمانی)
• تحلیل جوّ سازمانی و فضای روانی تیم
• طراحی برنامه‌های انگیزشی و رضایت شغلی
• مشاوره برای چیدمان تیم، ارتباطات موثر و رفتار حرفه‌ای
• آموزش مهارت‌های نرم (Soft Skills) به کارکنان
• همکاری در جمع‌آوری و ثبت اطلاعات کارکنان
• پشتیبانی از فرآیند جذب و مصاحبه‌ شغلی
• همکاری با تیم منابع انسانی برای ایجاد الگوهای رفتاری مثبت