وظایف و مسئولیت‌ها :
– توانایی تدوین و اجرای طرح و برنامه های فروش؛
– برنامه‌ریزی و هدایت افراد و آموزش نمایندگان فروش جدید؛
– هدایت و هماهنگی کلیه فعالیت‌های فروش به صورت محلی و منطقه‌ای؛
– تهیه بودجه فروش و پیش‌بینی و تصویب هزینه‌ها؛
– ردیابی و تجزیه و تحلیل آمار فروش بر اساس معیارهای کمی؛
– تعیین نرخ‌های تخفیف و تعیین زمان‌بندی قیمت؛
– تلاش در جهت تحقق خط‌ مشی و اهداف تعیین‌شده توسط مدیریت عامل؛
– پیشنهاد راهکارهای بهبود به مدیرت عامل جهت اثربخشی سیستم مدیریتی؛
– مذاکره حضوری با مشتریان جهت معرفی محصولات و خدمات و عقد قرارداد؛
– برگزاری جلسات مستمر با کارشناسان بازاریابی و فروش جهت افزیش فروش؛
– همکاری در شناسایی، ارزیابی و انتخاب عاملین فروش و بازاریابان؛
– نظارت بر فرآیند صدور پیش‌فاکتور و فاکتور فروش؛
– تحلیل بازار محصولات و خدمات به‌طور مستمر و تصمیم‌گیری؛
– ارائه گزارش‌های بازاریابی و فروش به‌صورت منظم به مدیریت عامل؛
– بررسی وضعیت تحقق اهداف و برنامه‌های مرتبط با واحد به‌صورت مستمر از طریق گزارش‌های دریافتی؛
– شناسایی ریسک‌ها و فرصت‌های مرتبط با فروش و تلاش در جهت کنترل آنها
* پنج شنبه ها به صورت شناور می باشد