مدیر اجرایی (اداری و منابع انسانی) - خانم

شرایط احراز:
جنسیت: ترجیحاَ خانم
سن: بین 35 تا 45 سال
سابقه کار: حداقل 10 سال
تحصیلات: کارشناسی و یا بالاتر
ترجیحاَ ساکن محدودههای پرند، رباط کریم، حسن آباد قم و یا غرب تهران
برخی از وظایف و مسولیتها
مدیریت و نظارت بر عملکرد کارکنان بخش اداری و منابع انسانی
اطمینان از رعایت استانداردهای ایمنی و سلامت در محیط کار
پیادهسازی کامل نظامهای منابع انسانی
اجرای قوانین اداری، استخدامی، پشتیبانی و توسعه منابع انسانی
تهیه، تنظیم و اجرای آییننامهها و بخشنامههای اداری براساس ضوابط و مصوبات سازمان
برنام هریزی و نظارت برعملکرد قراردادها
انجام امور استخدامی مربوطه و تنظیم شرح وظایف کارکنان واحدها
ارائه راهکارهای لازم در امر بهبود روشها، تحول اداری و توسعه منابع انسانی
صدور احکام کارگزینی مطابق با قوانین و مقررات استخدامی، تعیین حقوق و دستمزد و تنظیم
ماموریتهای داخلی و خارجی کارکنان
انجام کلیه امور رفاهی کارکنان و خدمات مرتبط با بیمه
کنترل گزارش حضور و غیاب کارکنان
راهنمایی و پاسخگویی به سوالات مراجعه کنندگان
مهارتهای مورد نیاز:
مهارتهای ارتباطی
تسلط کامل در قوانین اداره کار و سازمان تامین اجتماعی
دانش و تخصص در حوزه مدیریت منابع انسانی
مهارت طراحی و اجرای استراتژی منابع انسانی
مدیریت اولویتها
کنترل موقعیت
مشاوره دادن
کوچینگ