اجزای ساختارها نقش تعیین کننده ای در عملکرد و مشخصات فنی نهایی دارند. از این رو کی پلاس طیف گسترده محصولات ساخت و ساز خشک را متناسب با نیاز و عملکردهای مختلف تولید می کند.
شرکت Kplus با ظرفیت تولید بیش از 39 میلیون مترمربع انواع صفحات روکش دار گچی در سال ، به عنوان بزرگترین تولیدکننده سیستم های ساخت و ساز خشک در ایران به شمار می رود. گستره محصولات این شرکت شامل ملزومات سیستم های ساخت و ساز خشک و متعلقات آن نظیر صفحات روکش دار گچی ،سازه های فولادی گالوانیزه سبک، انواع سیستم های سقف کاذب و دیگر محصولات ساختمانی با آخرین فناروی می باشد.این شرکت با تمرکز بر ارائه نوآوری های فنی و تولید محصولات با کیفیت و مطابق با قوی ترین استانداردها و با تکنولوژی آلمان،توسعه صنعت ساختمان در ایران را رهبری می کند.
“برای سازندگان و معماران، Kplus دریچه ای مطمئن رو به ساخت و ساز با کیفیت است،از گذشته تا امروز.”
در بخش محصولات پودری نیز Kplus در شروع فعالیت خود تنها تولیدکننده گچ های ساختمانی با نام ساران و سارالیت بوده است .
این شرکت در حال حاضر با ظرفیت روزانه 1000 تن، در زمینه تولید انواع گچ های ساختمانی دستی، ماشینی و همچنین مصالح ساختمانی پایه سیمانی مانند چسب های کاشی فعالیت می کند.
Kplus هر ساله با افزودن به سبد محصولات و افزایش کیفیت های محصولات موجود، نسبت به تامین نیازهای مختلف ساختمان از طریق شبکه عاملیت گسترده در سرتاسر کشور اقدام مینماید.
کارشناسی حقوق یا مالی و حسابداری یا مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
شرح شغل و وظایف
شرح وظایف: - بررسی سیاست های انطباق و اطمینان از اجرای این سیاست ها و شناسایی موارد عدم انطباق و رسیدگی به آن - انطباق رکوردها، اسناد و افراد حقیقی و حقوقی طرف حساب شرکت با اسناد رسمی ثبت شده کوجود جهت اطمینان از انطباق با قوانین و مقررات - برگزاری جلسه با کلیه واحدها جهت حل مسائل مربوط به عدم انطباق و همچنین بررسی موردی ارجاعات و انطباق آن با رویه های SDN - اجرای برنامه های آموزشی مربوط به انطباق برای کارکنان جدید - ارزیابی نیازها و الزامات قوانین و مقررات مرتبط با صنعت و سازمان - تدوین و پیاده سازی استانداردهای انطباق در سازمان - رهبری اجرای تعهدات حسابرسی از شروع تا تکمیل، شامل اجرا و مستندسازی مراحل دقیق فرآیندهای کلیدی جهت ایجاد کنترلهای داخلی، توسعه، اجرا و نظارت بر آزمونهای اساسی کنترل و رویههای مرتبط، و در نهایت - ارائه گزارشات حسابرسی به مدیرعامل و هیئت مدیره - شناسایی و اطلاع رسانی مسائل و فرصت های بالقوه برای کارایی حسابرسی و بهبود فرآیند به مدیر عامل و اعضاء هیئت مدیره
مهارت های مورد نیاز: - تسلط بر قوانین و مقررات مرتبط با حسابرسی، مالیات و انطباق - دارای مهارت تصمیم گیری و حل مسئله - توانایی برقراری ارتباط موثر - مهارت در انجام کاری تیمی - مهارت در رهبری
شرایط احراز شغل
سن
35 - 45 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| حقوق کارشناسی| مالی و حسابداری کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
زبان
انگلیسی| پیشرفته ۹۰٪
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای مجموعه شرکت های کی پلاس در ایران
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.