درباره شرکت ما
شرکت ما یک مجموعه پویا، خلاق و در حال رشد است که با تمرکز بر طراحی و توسعه نرمافزارهای کاربردی و راهکارهای نوآورانه در بستر وب و موبایل فعالیت میکند. هدف اصلی ما ارائه محصولاتی است که به بهینهسازی فرآیندهای کسبوکارها، بهبود تجربه کاربران نهایی و ایجاد تحول دیجیتال در صنایع مختلف کمک میکند.
ما در مسیر توسعه خود، به جذب نیروهای جوان، باانگیزه و متخصص اهمیت ویژهای میدهیم. باور داریم آینده شرکت را افرادی میسازند که یادگیری را متوقف نمیکنند، از چالشها نمیهراسند و آمادهاند تا ایدههای خود را در بستری حرفهای پیادهسازی کنند.
چرا باید به ما بپیوندید؟
امکان همکاری با تیمی حرفهای در فضایی دوستانه و یادگیرنده
فرصتهای واقعی برای رشد شغلی و ارتقاء مهارتهای تخصصی
پروژههای متنوع و عملی در حوزههای طراحی UI/UX، توسعه وب، بازاریابی دیجیتال و تولید محتوا
مسیرهای جذب پس از دورههای کارآموزی برای افراد توانمند
استفاده از ابزارهای روز دنیا و بهرهگیری از متدولوژیهای چابک (Agile)
ما به دنبال چه کسانی هستیم؟
ما از نیروهایی استقبال میکنیم که:
علاقهمند به کار در محیطی چالشبرانگیز و یادگیرنده باشند
به دنبال توسعه فردی و یادگیری مداوم باشند
خلاقیت، مسئولیتپذیری و روحیه کار تیمی را با خود همراه داشته باشند
ایدههای خود را به عمل تبدیل کنند
اگر آمادهاید تا بخشی از یک مسیر حرفهای و آیندهدار باشید، خوشحال میشویم شما را در تیم خود ببینیم.
درباره موقعیت: در این موقعیت شما به عنوان کارآموز منابع انسانی در کنار مدیر منابع انسانی شرکت فعالیت خواهید کرد و با تمامی فرآیندهای کلیدی مدیریت سرمایه انسانی از نزدیک آشنا میشوید. این دوره فرصتی است برای یادگیری عملی جذب و استخدام، ارزیابی عملکرد، آموزش و توسعه، مدیریت حضور و غیاب، و مستندسازی اطلاعات پرسنلی در محیط سازمانی واقعی. هدف این دوره، تربیت نیروی متخصص در حوزه منابع انسانی با رویکرد دادهمحور و هماهنگ با فرآیندهای سازمانی مدرن است. وظایف و مسئولیتها: جمعآوری و ثبت اطلاعات کارکنان و کارآموزان در سیستم منابع انسانی. پشتیبانی از فرآیند جذب و استخدام (تهیه آگهی، هماهنگی مصاحبه، تماس با متقاضیان، تنظیم زمانبندی جلسات). حضور در جلسات مصاحبه و ثبت مشاهدات برای ارزیابی اولیه. همکاری در طراحی فرمها و فرآیندهای ارزیابی عملکرد کارآموزان. تهیه و بایگانی قراردادها، سفتههای حسن انجام کار، تعهدنامهها و فرمهای اداری. پیگیری حضور، غیاب و نظم تیمها در واحدهای مختلف. همکاری با تیم حقوقی برای بررسی تعهدات کاری و انضباطی. مستندسازی روزانه فعالیتها و تهیه گزارش هفتگی از روند منابع انسانی. پشتیبانی از فرآیند برگزاری جلسات آموزشی، کارگاهها و برنامههای توسعه فردی. نگهداری و بهروزرسانی فایلهای دیجیتال و فیزیکی پروندههای پرسنلی. مهارتها و دانش مورد نیاز: آشنایی با مفاهیم پایه منابع انسانی (استخدام، آموزش، ارزیابی عملکرد، قوانین کار). مهارت در نگارش اداری و کار با نرمافزارهای Office (بهویژه Word و Excel). توانایی برقراری ارتباط موثر، رفتار حرفهای و حفظ محرمانگی اطلاعات. دقت بالا در جزئیات و مستندسازی منظم. آشنایی با فرآیندهای جذب و انتخاب نیرو در پلتفرمهای کاریابی (JobVision، IranTalent و…). آشنایی مقدماتی با اصول روانشناسی شغلی یا ارزیابی رفتاری مزیت محسوب میشود. ویژگیهای شخصیتی مورد انتظار: مسئولیتپذیر و منظم در انجام امور روزانه. دارای روحیه کار تیمی و همکاری موثر با سایر واحدها. دقیق، صبور و علاقهمند به رشد در حوزه منابع انسانی. توانایی حفظ نظم و مدیریت همزمان چند وظیفه. اخلاق حرفهای و رعایت اصول سازمانی. شرایط همکاری: نوع همکاری: تماموقت (دوره کارآموزی). مدت دوره: 3 ماه کامل. محل فعالیت: دفتر مرکزی شرکت (حضور فیزیکی الزامی). بدون پرداخت حقوق یا مزایا در طول دوره کارآموزی. حضور منظم و رعایت انضباط کاری الزامی است. ارائه گواهی پایان دوره پس از اتمام موفقیتآمیز دوره. توضیحات مهم: لطفاً متن آگهی را بهصورت کامل مطالعه کنید. در صورتی که با شرایط ذکرشده کاملاً موافق هستید، رزومه خود را ارسال نمایید.
شرایط احراز شغل
جنسیت
تفاوتی ندارد
زبان
انگلیسی| متوسط ۵۰٪
نرم افزارها
Microsoft Word| متوسط Microsoft Excel| متوسط
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای شرکت پایا لایف
این آگهی بسته شده است
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.