یک شرکت معتبر تولیدی فعال در حوزه آرایشی بهداشتی و خودرویی واقع در شهرک صنعتی اشتهارد جهت تکمیل کادر خود، نیروی مدیر تولید با شرایط احراز ذیل استخدام می‌نماید:
1_تبدیل پیش‌بینی تقاضا به برنامه‌های تولید عملیاتی (چه محصولاتی، با چه حجمی، در چه زمانی).
2_تعیین اولویت‌بندی تولید بر اساس فوریت سفارشات، اهمیت محصول یا محدودیت‌های تولید.
3_ایجاد جداول زمانی دقیق برای خطوط تولید مختلف، با در نظر گرفتن زمان راه‌اندازی، تعویض خط، تعمیرات و نگهداری.
4_تخصیص نیروی انسانی ماهر و غیرماهر به ایستگاه‌های کاری مختلف.
5_نظارت مستمر بر پیشرفت تولید در هر مرحله (میکسینگ مواد، پر کردن، درب‌بندی، لیبل‌زنی، بسته‌بندی).
6_استفاده از شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) مانند بازدهی خط تولید، زمان توقف ماشین‌آلات، میزان ضایعات و نرخ تولید.
7_شناسایی گلوگاه‌ها و مشکلات در فرآیند تولید و ارائه راه‌حل‌های عملی.
8_همکاری با انبار و تدارکات برای اطمینان از تامین به‌موقع و کافی مواد اولیه (مواد شیمیایی، قوطی، پمپ، درب، کارتن و غیره).
9_کنترل موجودی محصولات نیمه‌ساخته و نهایی برای جلوگیری از انباشتگی بیش از حد یا کمبود محصول.
10_نظارت و رهبری تیم تولید: مدیریت، هدایت و انگیزش کارکنان خطوط تولید، سرپرستان و اپراتورها.
11_آموزش و توسعه کارکنان: شناسایی نیازهای آموزشی کارکنان و برنامه‌ریزی برای دوره‌های آموزشی مرتبط با ایمنی، کار با ماشین‌آلات و بهبود کیفیت.
12_کاهش ضایعات و هزینه‌ها: شناسایی فرصت‌ها برای کاهش مصرف مواد، انرژی و زمان، و همچنین کاهش ضایعات تولید.
13_افزایش بهره‌وری: بررسی و پیاده‌سازی روش‌های نوین تولید، اتوماسیون (در صورت امکان) و بهبود چیدمان کارگاه (Layout).
14_گزارش‌دهی: تهیه و ارائه گزارش‌های منظم تولید، کیفیت و عملکرد به مدیریت ارشد.
15_مدیریت بحران: توانایی مدیریت و حل مشکلات پیش‌بینی نشده در فرآیند تولید.
16_رعایت قوانین و مقررات: اطمینان از رعایت تمامی قوانین و مقررات مربوط به ایمنی، بهداشت و محیط زیست در کارخانه.
17_مدیریت مواد شیمیایی: نظارت بر انبارداری و استفاده ایمن از مواد شیمیایی مورد استفاده در تولید اسپری.
18_مدیریت پسماند: برنامه‌ریزی برای دفع ایمن و یا بازیافت پسماندهای تولیدی.
19_حقوق توافقی
20_تحصیلات کارشناسی یا کارشناسی ارشد
20_محل کار اشتهارد