کارشناس فنی مهندسی

معرفی سازمان:
شرکت سهند رادیاتور تولیدکننده انواع رادیاتور آب، بخاری، کندانسور کولر، قطعات سیستم کولر خودروهای سبک و سنگین، رادیاتورهای خنک‌کننده هوا و روغن کمپرسورهای صنعتی و همچنین انواع مبدل‌های حرارتی است. این شرکت با بهره‌گیری از سرمایه انسانی متخصص و استفاده از سیستم‌های مدیریتی و فرآیندی به‌روز، همواره در مسیر توسعه، نوآوری و بهبود مستمر گام برمی‌دارد.

معرفی شغل:
کارشناس فنی مهندسی متخصصی که با انجام مهندسی معکوس، تهیه مدارک و نقشه‌های فنی، مدیریت مستندات مهندسی و همکاری در تکوین و توسعه محصول، تضمین می‌کند قطعات و محصولات مطابق الزامات فنی، استانداردهای IATF و اهداف کیفی سازمان طراحی و به‌روزرسانی شوند.

شرایط احراز:

• سن: از 25 تا 45 سال
• کارت پایان خدمت و یا معافیت دائم الزامی است.
• حداقل مدرک تحصیلی:  کارشناسی مهندسی مکانیک، صنایع و سایر رشته های مرتبط
• حداقل سابقه کاری: 1 سال سابقه کاری مرتبط
• آشنایی کامل با مهندسی معکوس، نقشه‌کشی صنعتی و نرم‌افزارهای CATIA، SolidWorks
• آشنایی با الزامات و مستندات IATF 
• توانایی مستندسازی دقیق و مدیریت مدارک فنی.
• مهارت‌های ارتباطی و توانایی کار تیمی.

شرح وظایف:

• انجام مهندسی معکوس قطعات و استخراج مشخصات فنی و ابعادی آن‌ها.
• تهیه و تدوین مدارک فنی و نقشه‌های مهندسی مطابق با الزامات سازمان و مشتری.
• تدوین و به‌روزرسانی مدارک استاندارد IATF مرتبط با فرآیند تکوین محصول
• همکاری با واحدهای مرتبط ( تولید، کنترل کیفیت، تضمین کیفیت) در فرآیند تکوین و توسعه محصول.
• مستندسازی و مدیریت فایل‌ها و مدارک فنی مرتبط با محصول در سیستم‌های سازمانی.
• کنترل و نگهداری نسخه‌های به‌روز نقشه‌ها و مستندات مهندسی و جلوگیری از استفاده از مدارک منسوخ.
• بررسی و ارائه پیشنهادهای بهبود فنی در راستای ارتقای کیفیت و کاهش هزینه‌ها.
• همکاری در اجرای پروژه‌های بهبود و توسعه محصولات جدید.

شرایط کاری:

• نوع همکاری: تمام‌وقت
• محل کار: پاکدشت ، بعد از شریف‌آباد ، شهرک صنعتی پایتخت

ساعت کاری:

• شنبه تا چهارشنبه: 07:00 تا 15:45 (اضافه‌کاری 15:45 تا 17:30)
• پنجشنبه: 07:00 تا 11:15 (اضافه‌کاری تا 16:30)

حقوق و مزایا:

• حقوق ثابت متناسب با تجربه و توانمندی (رنج درنظر گرفته‌شده: 35 تا 45 میلیون تومان بدون احتساب اضافه‌کاری)
• بیمه تأمین اجتماعی و بیمه تکمیلی از روز اول استخدام
• پاداش عملکرد ماهانه به‌صورت نقدی
• برگزاری دوره‌های آموزشی توسعه‌ای با هزینه سازمان
• امکان رشد شغلی و ارتقای حرفه‌ای
• محیط کاری پایدار، منظم و حرفه‌ای
• سرویس ایاب و ذهاب (سواری یا ون) از نزدیک‌ترین خیابان محل سکونت تا درب شرکت
• ارزاق ماهانه به‌صورت کالا یا بن کارت به ارزش 3 میلیون تومان
• وام سازمانی
• صبحانه و ناهار باکیفیت
• پزشک سازمانی
• هدایای مناسبتی