کارشناس برنامه‌ریزی استراتژیک بایستی در برنامه‌ریزی، تحلیل و پایش اجرای استراتژی‌های سازمان با هدف بهبود عملکرد، افزایش بهره‌وری و تحقق اهداف کلان سازمان نقش کلیدی داشته باشد.

• تحلیل محیط داخلی و خارجی سازمان
• تدوین و به‌روزرسانی استراتژی سازمان
• پایش و ارزیابی عملکرد استراتژیک واحد ها و سازمان
• مدیریت داده ها و اطلاعات تصمیم ساز مدیریتی

• همکاری در تدوین و نهایی سازی اهداف کلان سازمان
• تعریف فعالیت ها و KPI های واحد های سازمان به همراه مدیران و معاونین
• طراحی و تدوین نقشه استراتژیک سازمان با بهره‌گیری از کارت امتیازی متوازن (BSC)
• پایش شاخص‌ها و پیشرفت برنامه و هماهنگی با واحدهای مربوطه و برگزاری جلسات دوره ای
• توانایی تحلیل وضعیت بازار و شناسایی فرصت‌ها و تهدیدها
• شناسایی و تحلیل دقیق نقاط قوت و ضعف سازمان
• تدوین برنامه‌های عملیاتی و راهبردی قابل اجرا با تعیین زمان‌بندی و مسئولیت‌ها
• همکاری در تهیه چشم‌انداز، ماموریت و ارزش‌های سازمان
• پیشنهاد شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPI) برای پایش استراتژی‌ها