وظایف و مسئولیتهای کلیدی:
· برنامهریزی، هدایت و نظارت بر فعالیتهای تیم فروش برای دستیابی و پیشی گرفتن از اهداف فروش.
· توسعه و اجرای استراتژیهای فروش جامع، کوتاهمدت و بلندمدت.
· آموزش، مربیگری و انگیزهبخشی به اعضای تیم فروش و ایجاد محیطی پویا برای رشد آنها.
· تجزیه و تحلیل گزارشهای فروش و دادههای بازار برای شناسایی فرصتهای رشد و بهبود عملکرد.
· ایجاد و حفظ روابط استراتژیک با مشتریان کلیدی و شرکای تجاری.
· مشارکت در تعیین قیمتگذاری، بودجهبندی و پیشبینی فروش.
· همکاری نزدیک با بخشهای بازاریابی، مالی و پشتیبانی برای بهینهسازی فرآیندها و افزایش رضایت مشتری.
· تسلط به اصول و تکنیکهای پیشرفته فروش و مذاکره.
· درک عمیق از فرآیند فروش و مدیریت رابطه با مشتری (CRM).
· مهارتهای عالی رهبری، ارتباطی و انگیزشی.
· توانایی تحلیل داده و تدوین گزارشهای عملکرد.
· مسلط به نرمافزارهای آفیس (Word, Excel, PowerPoint) و نرمافزارهای CRM (مانند Salesforce).
· دارای روحیه کار تیمی، نتیجهگرا و توانایی کار تحت فشار.