مسلط به راهکاران سیستم و pw kara و محاسبه حقوق و دستمزد.
تسلط در تنظیم قرارداد کارکنان و کنترل دوره های تمدید آنها.
آشنا به فرایندهای واحد آموزش و نیاز سنجی آموزش تا ایجاد تقویم و برنامه ریزی آموزش.
مسلط به فرایندهای مصاحبه، جذب و استخدام.
آشنایی کامل به تعیین شاخص ها و اجرای ارزیابی عملکرد.
تهیه و ارسال لیست بیمه تامین اجتماعی و پیگیری هزینه های درمان بیمه تکمیلی پرسنل.
تجزیه و تحلیل شغل و تهیه شرح شغل و ایجاد شناسنامه شغل برای کارکنان.
مسلط به حوزه نگهداشت و کنترل دستورالعمل های نگهداشت و روشهای بهبود آن در پرسنل.