شنبه تا چهارشنبه 17:30 تا 8
-
-
501 تا 1000 نفر
تلکام
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی
1382
خصوصی
توضیحات بیشتر
شاخص های کلیدی از نظر کارفرما
5 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابهشرح شغل و وظایف
- طراحی و اجرای تحلیل شکاف مهارتی برای شناسایی نیازهای آموزشی.
- شناسایی نیازهای آموزشی کارکنان از طریق نیازسنجی سازمانی، فردی و شغلی.
- تدوین برنامهی آموزشی سالانه و پیگیری اجرای آن.
- طراحی، برنامهریزی و اجرای برنامههای آموزشی شامل کارگاهها، سمینارها و دورههای آموزشی آنلاین
- آگاهی از جدیدترین تکنیکهای آموزشی، فناوریهای یادگیری و روندهای صنعت برای بهبود مستمر برنامههای آموزشی.
- همکاری با مربیان خارجی و موسسات آموزشی در صورت نیاز.
- ارزیابی اثربخشی ابزارها، راهحلها و فرآیندهای توسعه و کمک به کارکنان در استفاده بهینه از فرصتهای یادگیری.
- به روزرسانی مستمر فرآیندها و رویههای آموزشی با بهره گیری از فناوریهای نوین آموزشی.
- مشارکت در توسعهی فرهنگ یادگیری سازمانی.
- طراحی، به روزرسانی و نگهداری مدل شایستگی شغلی برای گروههای مختلف سازمانی و تطبیق برنامههای آموزشی با آن.
- ارائه گزارشها و تحلیلهای مربوط به برنامههای آموزشی و توسعه کارکنان
- بهروزرسانی دانش در حوزه یادگیری و توسعه.
- پیاده سازی مدیریت عملکرد
- پیادهسازی برنامههای مدیریت استعداد و برنامهریزی جانشین پروری.
مهارت ها :
- آشنایی با تشریح الزامات استاندارد ISO10015
- تسلط بر روش های ارزیابی اثربخشی آموزش
- تسلط بر تکنیک های کاربردی طراحی و برنامهریزی آموزشی
- تسلط بر الگوها و مدل های نیازسنجی آموزشی
- تسلط بر سامانههای آموزش الکترونیکی
- تسلط بر رویکردهای توسعه منابع انسانی
مزایا :
- ساعت کاری منعطف
- تجربهی همکاری در یک محیط حرفهای و پویا
- داشتن فضای مناسب برای رشد و توسعه فردی
- پاداش ارزیابی عملکرد
- تخصیص کمک هزینهی آموزشی
- بیمه تکمیلی
- هدایای مناسبتی
- اعطای تسهیلات بانکی
شرایط احراز شغل
سن
25 - 35 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای شرکت انتقال داده های آسیاتک