مدیر فروش و بازاریابی

شرح مسئولیت‌ها:
طراحی و بهبود سیستم فروش نمایندگی‌محور
تیم‌سازی کامل فروش (جذب، آموزش، ارزیابی و توسعه)
مدیریت و رشد شبکه نمایندگی‌های فعال
تعریف KPI، پایش مستمر عملکرد و گزارش‌دهی منظم
اجرای برنامه‌های عملیاتی برای افزایش فروش
همکاری نزدیک با مدیریت فروش اصلی و مارکتینگ
حفظ استانداردهای حرفه‌ای و جلوگیری از وعده‌های غیرواقعی

شرایط احراز:
حداقل 3 سال تجربه موثر در مدیریت فروش
سابقه موفق در تیم‌سازی و توسعه تیم فروش
نتیجه‌محور و عددفهم با ذهنیت اجرایی
توانایی گزارش‌دهی دقیق و نظم کاری بالا
آشنایی با فروش B2B یا نمایندگی‌محور

آنچه ما نمی‌پذیریم:
وعده‌های غیرواقعی برای فروش
مدیریت بدون گزارش و عدد
بی‌نظمی و عدم پیگیری

مزایا و شرایط همکاری:
حقوق ثابت + پورسانت جذاب مبتنی بر عملکرد
درآمد بدون سقف
آزادی عمل اجرایی در چارچوب سیاست‌های مجموعه
نقش کلیدی در رشد یک برند آموزشی در حال توسعه