برای توسعه و پیشبرد اهداف سازمان در حوزه منابع انسانی، به‌دنبال جذب فردی توانمند، باانگیزه و داده‌محور هستیم که صرفاً مجری نبوده و علاقه‌مند به نقش‌آفرینی موثر در رشد سازمان باشد. این موقعیت مناسب افرادی است که به منابع انسانی سیستمی و مبتنی بر فرآیند اعتقاد دارند.