به یک همکار مسئولیت پذیر و متعهد با توانایی بالا در برقراری ارتباط موثر و سازنده در تیم منابع انسانی خود نیازمندیم:

شرح وظایف اصلی:

تسلط به فرایندهای منابع انسانی از جمله جذب و  استخدام، رفاهیات و محاسبات کارکرد
تسلط به محاسبات حقوق و دستمزد و قوانین کار و تامین اجتماعی
آشنا با مفاهیم توسعه و ارزیابی عملکرد کارکنان
جمع‌آوری و تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه گزارش‌های دوره‌ای
شرایط احراز:
توان برنامه‌ریزی، پیگیری و مسئولیت‌پذیری بالا
مهارت ارتباطی مناسب و هوش هیجانی بالا
روحیه خلاق، یادگیرنده و علاقه‌مند به مشارکت در پروژه‌ها 
تسلط کامل به ابزارهای آفیس به‌ویژه Excel و Word

سن حداکثر 40

3 سال سابقه در موقعیت شغلی مشابه
تحصیلات کارشناسی یا کارشناسی ارشد در یکی از رشته‌های مدیریت یا صنایع