1. تحصیلات: حداقل مدرک کارشناسی در یکی از رشته های: مدیریت بازرگانی، مدیریت صنعتی، اقتصاد، MBA، بازرگانی بین الملل، تحصیلات تکمیلی مزیت محسوب می شود.
2. سابقه کاری: حداقل 5 سال سابقه مرتبط در حوزه های: بازرگانی داخلی و خارجی، شرکت های هلدینگ یا چند شرکتی، سابقه همکاری مستقیم با مدیران ارشد یا اعضای هیئت مدیره مزیت مهم محسوب می شود، تجربه در مدیریت همزمان چند پروژه.
3. مهارت حرفه ای: تسلط پیشرفته به Excel و تهیه داشبورد مدیریتی، توانایی تهیه گزارش های تحلیلی و مدیریتی، مهارت بالا در مکاتبات رسمی فارسی و انگلیسی، توانایی مستندسازی تصمیمات و تنظیم صورتجلسات رسمی، قدرت برنامه ریزی، اولویت بندی و پیگیری موثر تا حصول نتیجه، توانایی مدیریت چند وظیفه‌ای در شرایط فشار کاری.
4. شایستگی های رفتاری (کلیدی): مسئولیت پذیری و پیگیری بالا، امانت داری و محرمانگی کامل اطلاعات، قدرت تحلیل و حل مسئله، دقت بالا در جزئیات، توان تصمیم یار بودن برای مدیر ارشد، مهارت ارتباطی قوی و دیپلماسی سازمانی.
5. زبان و فناوری: تسلط کامل به زبان انگلیسی (مکاتبه و مذاکره تجاری)، آشنایی با نرم افزارهای آفیس و ابزارهای گزارش سازی، آشنایی با سیستم های ERP مزیت محسوب می شود.