شرح وظایف:
· توسعه بازار و جذب مشتری: شناسایی مشتریان جدید، توسعه سبد مشتریان موجود و برنامه‌ریزی برای ویزیت حضوری منظم و هدفمند در محدوده تعیین‌شده.
· فرآیند فروش و پیگیری: معرفی تخصصی محصولات، ارسال پیش‌فاکتور، مذاکره حرفه‌ای، پیگیری مستمر برای نهایی‌سازی فروش و عقد قرارداد.
· مدیریت ارتباط با مشتری: ایجاد و تداوم روابط موثر، پاسخگویی به سوالات و ابهامات مشتریان و حل مسائل در شرایط چالشی.
· مسائل مالی و اداری: ثبت دقیق سفارشات، پیگیری وصول مطالبات مطابق با سیاست‌های شرکت و هماهنگی با بخش‌های مرتبط (مانند انبار یا بازرگانی).
· گزارش‌دهی و بازخورد: ارائه گزارش‌های دوره‌ای (روزانه، هفتگی یا ماهانه) از عملکرد فروش، فعالیت رقبا و بازخوردهای بازار به مدیر فروش.

حقوق وزارت کار+پورسانت+بیمه