کارشناس منابع انسانی

عنوان شغل: کارشناس منابع انسانی (مستقر در کارخانه)

نوع همکاری: تمام‌وقت

درباره ما:

ما یک شرکت معتبر و در حال رشد هستیم. با توجه به توسعه خطوط تولید و استقرار نرم‌افزارهای یکپارچه (ERP)، در حال گذار از یک ساختار سنتی به یک سازمان کاملاً سیستماتیک هستیم. به همین منظور، به دنبال یک متخصص منابع انسانی توانمند هستیم تا در این مسیر توسعه، همراه ما باشد و فرآیندهای سرمایه انسانی را از پایه استانداردسازی کند.

شرح وظایف و مسئولیت‌ها:

جذب و استخدام (Talent Acquisition): مدیریت کامل فرآیند جذب نیروهای تولیدی و ستادی، از منبع‌یابی تا مصاحبه و استخدام.
جامعه‌پذیری (Onboarding): طراحی و اجرای فرآیند ورود پرسنل جدید، شامل آموزش قوانین شرکت، ایمنی (HSE) و تحویل تجهیزات، جهت ادغام سریع‌تر افراد با فرهنگ سازمان.
مدیریت روابط کار (Employee Relations): پایش مستمر فضای کارخانه، ایجاد فرهنگ سازمانی مثبت، و پیاده‌سازی آیین‌نامه‌های انضباطی جهت حفظ یکپارچگی و نظم تیمی.
توسعه ساختار سازمانی: ایجاد کانال‌های ارتباطی استاندارد بین پرسنل و مدیریت (طراحی چارت سازمانی و مسیرهای پاسخگویی) تا کلیه درخواست‌های پرسنلی صرفاً از طریق واحد HR پیگیری شود.
امور اداری و کارکرد: کنترل دقیق حضور و غیاب، مرخصی‌ها، اضافه‌کاری‌ها و تسلط بر قوانین کار و تامین اجتماعی جهت تنظیم قراردادهای استاندارد.
شرایط احراز:

حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط (تجربه کار در شرکت‌های تولیدی و صنعتی امتیاز ویژه محسوب می‌شود).
تسلط کامل بر قوانین اداره کار و تامین اجتماعی.
تسلط عالی بر نرم‌افزار Excel و آشنایی با نرم‌افزارهای حضور و غیاب/ERP.
دارای مهارت‌های ارتباطی قوی، هوش هیجانی بالا و توانایی حل مسئله.
توانایی برقراری ارتباط موثر با پرسنل خط تولید و هدایت تیم به سمت اهداف سازمان.

مزایا:

حقوق توافقی (پرداخت منظم و به موقع)
بیمه تامین اجتماعی + تکمیلی
محیط کاری پویا و در حال توسعه با امنیت شغلی بالا