طراحی و اجرای استراتژی فروش تشکیل، هدایت و کنترل تیم فروش توسعه شبکه فروش در سطح کشور مذاکره مستقیم با مشتریان کلیدی تعریف KPI، پایش عملکرد و دستیابی به تارگتهای فروش ارائه گزارشهای تحلیلی به مدیریت ارشد شرایط احراز: حداقل 5 سال سابقه مدیریت فروش توانایی تیمسازی و رهبری نیروهای فروش تسلط کامل بر مذاکره حرفهای و بستن قرارداد آشنایی با بازار و رقبا توان تحلیل دادههای فروش و رفتار بازار
مهارت های رفتاری مورد نظر: مهارت ارتباط و مذاکره سطح بالا تحلیل گری بازار و رفتار رقبا برنامه ریزی و مدیریت عملکرد
شرایط احراز شغل
سن
35 - 50 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
نرم افزارها
Microsoft Excel| پیشرفته Microsoft Word| متوسط Microsoft Powerpoint| متوسط
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای شرکت درخشان
مقایسه من با سایر متقاضیان
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.