گروه هنری دانژه برای تکمیل تیم منابع انسانی خود، از یک کارشناس منابع انسانی دقیق، منظم و مسئولیت‌پذیر با تمرکز بر امور حقوق و دستمزد و کارکرد دعوت به همکاری می‌کند.

اگر به کار با داده‌های پرسنلی، محاسبات دقیق و فرآیندهای منابع انسانی علاقه‌مند هستید و در کنار دقت بالا، توانایی پیگیری و ارتباط مؤثر با کارکنان را دارید، خوشحال می‌شویم رزومه شما را دریافت کنیم.

مسئولیت‌ها:

• جمع‌آوری، کنترل و محاسبه کارکرد ماهانه کارکنان شامل حضور و غیاب، تأخیر، غیبت، مرخصی، مأموریت و اضافه‌کاری
• بررسی مغایرت‌های کارکرد و پیگیری اصلاح آن‌ها با مدیران و کارکنان
• تهیه و کنترل اطلاعات موردنیاز فرآیند حقوق و دستمزد و مزایا
• محاسبه و کنترل مواردی مانند اضافه‌کاری، کسورات، مساعده و سایر آیتم‌های مرتبط با حقوق
• ثبت، به‌روزرسانی و نگهداری اطلاعات و سوابق پرسنلی
• مدیریت و به‌روزرسانی قراردادها و مستندات پرسنلی
• همکاری در فرآیندهای بیمه و امور مرتبط با قوانین کار و تأمین اجتماعی
• پاسخگویی و ارائه راهنمایی به کارکنان در خصوص کارکرد، حقوق، مرخصی و مسائل پرسنلی
• همکاری در فرآیندهای ورود و خروج کارکنان (Onboarding / Offboarding)
• تهیه گزارش‌های پرسنلی و کارکردی موردنیاز مدیریت
• همکاری در سایر امور اجرایی و اداری منابع انسانی

شرایط احراز:

• حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در منابع انسانی، حقوق و دستمزد یا امور پرسنلی
• تسلط به محاسبه کارکرد و آشنایی مناسب با فرآیند حقوق و دستمزد
• تسلط به قوانین کار و آشنایی با قوانین و فرآیندهای تأمین اجتماعی
• تسلط به Excel و توانایی کار با داده‌ها و گزارش‌های پرسنلی
• آشنایی با نرم‌افزارهای حضور و غیاب و سیستم‌های حقوق و دستمزد
• دقت و توجه بالا به جزئیات و اعداد
• توانایی تحلیل و رفع مغایرت‌های کارکرد و حقوق
• پیگیری بالا، نظم و مسئولیت‌پذیری
• مهارت ارتباطی مناسب و توانایی پاسخگویی حرفه‌ای به کارکنان
• توانایی کار تیمی و مدیریت هم‌زمان چند وظیفه

مزیت محسوب می‌شود

• تجربه کار با سیستم‌های ERP، HRIS یا نرم‌افزارهای حقوق و دستمزد
• تجربه کار در مجموعه‌های دارای نیروی فروشگاهی و شیفتی
• آشنایی با فرآیندهای بیمه و ارسال لیست بیمه
• آشنایی با فرآیند محاسبه سنوات، عیدی، مرخصی و مزایای پایان کار
• تسلط پیشرفته به Excel و فرمول‌نویسی