اگر در مدیریت کارخانه، هدایت تیم‌های تولیدی، بهبود بهره‌وری، کنترل عملکرد واحدهای عملیاتی و ایجاد نظم سیستمی در محیط‌های صنعتی تجربه دارید و می‌خواهید در یک شرکت دانش‌بنیان و در حال رشد نقش کلیدی در توسعه ظرفیت تولید و ارتقای عملکرد سازمانی ایفا کنید، این موقعیت شغلی می‌تواند گام مهمی در مسیر حرفه‌ای شما باشد.

شرکت ورنا سیف دُر، تولیدکننده درب‌های سکشنال صنعتی و اتوماتیک، در راستای توسعه ساختار تولید، افزایش بهره‌وری، بهبود هماهنگی واحدهای عملیاتی و ارتقای سطح مدیریت کارخانه، در حال جذب مدیر کارخانه است. در این نقش، شما مسئول هدایت، کنترل و بهبود عملکرد کلیه فعالیت‌های کارخانه شامل تولید، برنامه‌ریزی، کنترل کیفیت، انبار، نگهداری و تعمیرات، تامین مواد، ایمنی، بهره‌وری نیروی انسانی و اجرای برنامه‌های عملیاتی خواهید بود.

مدیر کارخانه در شرکت ورنا سیف دُر باید بتواند با رویکردی اجرایی، تحلیلی و سیستم‌محور، جریان تولید را پایدار، منظم و قابل کنترل کند؛ گلوگاه‌های عملیاتی را شناسایی نماید؛ هماهنگی موثر میان واحدهای مختلف ایجاد کند؛ و با استفاده از داده‌های واقعی کارخانه، تصمیم‌های مدیریتی دقیق و قابل اجرا اتخاذ نماید.

هدف اصلی این موقعیت، افزایش بهره‌وری تولید، کاهش اتلاف منابع، بهبود کیفیت محصولات، تحویل به‌موقع سفارشات، ارتقای نظم عملیاتی و ایجاد یک سیستم مدیریتی قابل پایش و توسعه در کارخانه است.

· مدیریت، راهبری و کنترل کلیه فعالیت‌های اجرایی کارخانه

· برنامه‌ریزی و نظارت بر اجرای برنامه تولید مطابق سفارشات فروش و ظرفیت واقعی کارخانه

· ایجاد هماهنگی موثر بین واحدهای تولید، برنامه‌ریزی، فروش، انبار، تامین، کنترل کیفیت و نگهداری و تعمیرات

· پایش مستمر عملکرد خطوط تولید و شناسایی گلوگاه‌ها، توقف‌ها و عوامل کاهش بهره‌وری

· کنترل میزان تحقق برنامه تولید و تحلیل انحرافات نسبت به برنامه مصوب

· نظارت بر مصرف مواد اولیه، قطعات، تجهیزات و منابع تولیدی

· کنترل کیفیت فرآیند تولید و همکاری با واحد QC جهت کاهش دوباره‌کاری، ضایعات و خطاهای تولید

· مدیریت نیروی انسانی کارخانه، شامل تقسیم کار، کنترل عملکرد، پیگیری نظم کاری و ارتقای بهره‌وری پرسنل

· طراحی و اجرای اقدامات اصلاحی جهت بهبود فرآیندهای تولید، انبار، مونتاژ، نصب و آماده‌سازی سفارشات

· نظارت بر رعایت اصول ایمنی، بهداشت حرفه‌ای و نظم محیط کارخانه

· همکاری در تدوین و بهبود دستورالعمل‌ها، فرآیندها و فرم‌های اجرایی کارخانه

· پایش وضعیت ماشین‌آلات، تجهیزات و ابزارآلات و پیگیری برنامه‌های نگهداری و تعمیرات

· تهیه گزارش‌های مدیریتی منظم از وضعیت تولید، بهره‌وری، کیفیت، موجودی، توقفات، ضایعات و عملکرد پرسنل

· ارائه پیشنهادهای اجرایی برای کاهش هزینه‌ها، افزایش راندمان و بهبود جریان کار در کارخانه

· مشارکت در برنامه‌ریزی توسعه ظرفیت تولید، بهبود چیدمان کارخانه و ارتقای سیستم‌های عملیاتی

· پیگیری اجرای تصمیمات مدیریت ارشد و تبدیل اهداف سازمانی به برنامه‌های عملیاتی قابل اجرا در کارخانه

· افزایش بهره‌وری کلی کارخانه

· بهبود تحقق برنامه تولید و کاهش انحراف از برنامه

· کاهش توقفات، گلوگاه‌ها و دوباره‌کاری‌های تولید

· کاهش ضایعات مواد اولیه و خطاهای اجرایی

· بهبود کیفیت محصولات خروجی

· افزایش نظم، انضباط و پاسخ‌گویی در واحدهای عملیاتی

· بهبود هماهنگی بین تولید، فروش، تامین، انبار و کنترل کیفیت

· کاهش تاخیر در تحویل سفارشات

· بهبود استفاده از ظرفیت ماشین‌آلات، تجهیزات و نیروی انسانی

· ایجاد گزارش‌های دقیق، منظم و قابل اتکا برای تصمیم‌گیری مدیریتی

· افزایش شفافیت عملکرد کارخانه برای مدیریت ارشد

· بهبود فرهنگ اجرایی، مسئولیت‌پذیری و کار تیمی در کارخانه

· تسلط بر مدیریت تولید و عملیات

· آشنایی با برنامه‌ریزی تولید و کنترل ظرفیت

· توانایی تحلیل داده‌های تولید، بهره‌وری، کیفیت و موجودی

· آشنایی با مفاهیم کنترل کیفیت، کاهش ضایعات و بهبود فرآیند

· آشنایی با سیستم‌های انبار، تامین مواد و جریان مواد در کارخانه

· توانایی شناسایی گلوگاه‌های تولید و ارائه راهکارهای اجرایی

· آشنایی با اصول نگهداری و تعمیرات ماشین‌آلات و تجهیزات

· توانایی طراحی، اصلاح و کنترل فرآیندهای اجرایی کارخانه

· تسلط مناسب به Excel و گزارش‌سازی مدیریتی

· آشنایی با اصول ایمنی، بهداشت حرفه‌ای و الزامات محیط‌های صنعتی

· قدرت رهبری و مدیریت تیم‌های عملیاتی

· توانایی تصمیم‌گیری سریع، دقیق و مبتنی بر داده

· روحیه پیگیری، نظم‌پذیری و مسئولیت‌پذیری بالا

· توانایی حل مسئله در شرایط فشار کاری

· مهارت ارتباط موثر با مدیران، سرپرستان و پرسنل کارخانه

· توانایی ایجاد انضباط کاری بدون ایجاد تنش غیرضروری

· نگاه سیستمی به فرآیندهای تولید و عملیات

· توانایی مدیریت تعارض و هماهنگ‌سازی واحدهای مختلف

· رویکرد اجرایی، نتیجه‌گرا و بهبودمحور

· دقت بالا در کنترل جزئیات و پیگیری امور تا حصول نتیجه

· منظم، پیگیر و مسئولیت‌پذیر

· دارای روحیه رهبری و اقتدار حرفه‌ای

· توانمند در مدیریت افراد و کنترل عملکرد

· دارای نگاه تحلیلی و توانایی ریشه‌یابی مسائل

· نتیجه‌گرا و متعهد به تحقق اهداف تولید

· توانمند در ایجاد نظم عملیاتی در محیط کارخانه

· صبور، قاطع و دارای مهارت ارتباطی مناسب

· علاقه‌مند به بهبود مستمر و توسعه سیستم‌های کاری

· دارای تعهد بالا نسبت به کیفیت، زمان تحویل و بهره‌وری

· فعالیت در یک شرکت صنعتی دانش‌بنیان و در حال رشد

· امکان اثرگذاری مستقیم بر توسعه ساختار کارخانه

· فرصت مشارکت در بهبود سیستم‌های مدیریتی، تولیدی و عملیاتی

· همکاری با تیمی فعال در حوزه تولید درب‌های سکشنال صنعتی و اتوماتیک

· امکان رشد حرفه‌ای در مسیر مدیریت تولید، عملیات و توسعه سازمانی

· حضور در محیطی که به بهبود، آموزش، بهره‌وری و استفاده از روش‌های نوین مدیریتی اهمیت می‌دهد