شرکت اترازیست آرای در نظر دارد استخدام سوپروایزر فروش و بازاریابی به شرح زیر :

 شرح وظایف :

- مدیریت و هدایت تیم:
نظارت مستقیم بر عملکرد تیم فروش و بازاریابی، آموزش مستمر اعضا و ایجاد انگیزه در آن‌ها برای رسیدن به اهداف تعیین شده.
- تدوین و اجرای برنامه‌های فروش:
مشارکت در تدوین استراتژی‌های فروش و تبدیل آن‌ها به برنامه‌های عملیاتی برای تیم.
- نظارت بر فرآیند بازاریابی:
هماهنگی بین تیم فروش و بازاریابی برای اطمینان از اینکه کمپین‌ها و فعالیت‌های تبلیغاتی مستقیماً به افزایش فروش منجر می‌شوند.
- تحلیل بازار و رقبا:
پایش مداوم وضعیت بازار، شناسایی فرصت‌های جدید و تحلیل فعالیت‌های رقبا جهت ارائه پیشنهاد به مدیریت ارشد.
- مدیریت KPIها (شاخص‌های کلیدی عملکرد): پیگیری دقیق گزارش‌های فروش، تحلیل و اطمینان از رسیدن تیم به تارگت‌های ماهانه و فصلی.
- مدیریت مشتریان کلیدی :
نظارت بر حفظ رابطه با مشتریان مهم و حل مشکلات پیچیده مشتریان که توسط کارشناسان فروش قابل حل نیست.
- گزارش‌دهی:
 تهیه گزارش‌های دقیق و تحلیل‌محور از عملکرد تیم و وضعیت بازار برای مدیران ارشد.

مهارت‌ها و شرایط احراز:

مهارت‌های تخصصی :
- تجربه کاری:
حداقل 8 سال سابقه کار در حوزه فروش/بازاریابی، که حداقل 3 سال آن در نقش سرپرستی یا مدیریت تیم باشد.
- تسلط بر تحلیل داده:
توانایی کار با اعداد، تحلیل نمودارهای فروش و استفاده از نرم‌افزارهای مدیریت مشتری (مانند CRM).
- دانش بازاریابی:
آشنایی با مفاهیم بازاریابی مدرن، قیف فروش (Sales Funnel) و استراتژی‌های ورود به بازار (Go-to-Market).
- تسلط بر ابزارهای اداری:
تسلط کامل بر مجموعه Microsoft Office (به‌ویژه Excel برای تحلیل داده‌ها) و نرم‌افزارهای مدیریت پروژه.

مهارت‌های نرم:
- رهبری و مدیریت تیم:
توانایی هدایت افراد، مدیریت تعارضات درون‌تیمی و قدرت تصمیم‌گیری.
- مهارت‌های ارتباطی:
قدرت مذاکره بسیار بالا و توانایی برقراری ارتباط موثر با مشتریان و مدیریت ارشد.
- حل مسئله:
تفکر تحلیلی برای شناسایی گلوگاه‌های فروش و ارائه راهکارهای عملی.
- مدیریت زمان و اولویت‌بندی:
توانایی مدیریت هم‌زمان چندین پروژه و نظارت بر فعالیت‌های متعدد اعضای تیم.
- انگیزه و تاب‌آوری:
روحیه پیشرو و توانایی کار در محیط‌های پرفشار و هدف‌محور.

مراحل استخدام شامل: بررسی رزومه، مصاحبه تلفنی، مصاحبه حضوری و تست عملیاتی خواهد بود.