ما در Six2Fit یک برند پیشرو در حوزه تناسب اندام و سلامت هستیم که با هدف توانمندسازی افراد برای دستیابی به بهترین نسخه خودشان، در بازار بین‌المللی فعالیت می‌کنیم. ما به دنبال یک مدیر بازاریابی دیجیتال هستیم که نه تنها توانایی تدوین استراتژی‌های خلاقانه را داشته باشد، بلکه با اشتیاق و مهارت، در اجرای عملیاتی آن‌ها نیز پیشگام باشد. اگر شما فردی هستید که می‌توانید همزمان تصویر بزرگ را ببینید، ایده بزنید و اجرا کنید، جای شما در تیم ماست.

این نقش برای شماست اگر:

• عاشق دنیای دیجیتال مارکتینگ هستید و از خلق محتوای تاثیرگذار لذت می‌برید؛
• می‌توانید با اعداد و ارقام، داستان رشد را روایت کنید و کمپین‌ها را بهینه سازید؛
• توانایی رهبری و هماهنگی تیم‌های داخلی و فریلنسری را دارید؛
• به دنبال فرصتی برای رشد در یک محیط پویا و بین‌المللی هستید.

مسئولیت‌ها و وظایف کلیدی:

1. استراتژی و مدیریت محتوا (Content Strategy & Management):

   • ایده‌پردازی و برنامه‌ریزی: تدوین استراتژی جامع محتوا و تقویم محتوایی برای تمامی پلتفرم‌ها (اینستاگرام، یوتیوب، تلگرام، تیک‌تاک، X و سایر کانال‌های مرتبط) با هدف جذب مخاطب، افزایش تعامل و تبدیل لید.
   • تولید و هماهنگی: مدیریت و نظارت بر کل چرخه تولید محتوا، از ایده تا انتشار، شامل:
     • ویدیوهای بلند: پادکست‌ها، ویدیوکست‌ها، مصاحبه‌ها؛
     • محتوای کوتاه: ریلز، شورت‌ها، ویدیوهای وایرال؛
     • محتوای متنی: نوشتن کپشن‌های جذاب برای اینستاگرام، دیسکریپشن‌های بهینه برای یوتیوب و متون متناسب با هر پلتفرم؛
     • محتوای گرافیکی: ساخت پست‌های اسلایدی (با ابزارهای AI یا هماهنگی با گرافیست‌ها).
   • کنترل کیفیت (QC): هماهنگی نزدیک با ادیتورها و گرافیست‌ها برای تحویل و دریافت فایل‌های ویدیویی و گرافیکی و اطمینان از کیفیت نهایی پروژه‌ها (QC).
   • انتشار و بهینه‌سازی: مدیریت انتشار محتوا در زمان‌بندی‌های بهینه و بهینه‌سازی آن برای حداکثر دیده شدن.

2. بازاریابی عملکردی (Performance Marketing):

   • مدیریت کمپین‌ها: طراحی، اجرا و بهینه‌سازی کمپین‌های تبلیغاتی در Google Ads و Meta Ads با هدف افزایش آگاهی از برند، جذب لید و افزایش فروش.
   • بودجه‌بندی و تارگت‌گذاری: تعیین بودجه‌های تبلیغاتی، تعریف KPIها و تارگت‌های عملکردی و اطمینان از دستیابی به آن‌ها.
   • تحلیل و گزارش‌دهی: تحلیل دقیق داده‌های کمپین‌ها، ارائه گزارش‌های منظم از عملکرد و پیشنهاد راهکارهای بهبود برای افزایش ROI.

3. مدیریت شبکه‌های اجتماعی و اتوماسیون (Social Media & Automation):

   • مدیریت پلتفرم‌ها: اداره و توسعه حضور برند در اینستاگرام، یوتیوب، تلگرام، تیک‌تاک، X و سایر کانال‌های مرتبط.
   • اتوماسیون: تنظیم و مدیریت اتوماسیون‌های اینستاگرام (مانند ManyChat) برای بهبود تجربه کاربری و تبدیل مخاطب به مشتری.
   • تعامل با مخاطب: مدیریت پاسخ‌دهی به کامنت‌ها و دایرکت مسیج‌ها به صورت فعال و سازنده.

4. مدیریت تیم و همکاری (Team & Collaboration):

   • مدیریت فریلنسرها: توانایی مدیریت و هماهنگی با تیم‌های فریلنسری و شرکت‌های همکار در حوزه دیجیتال مارکتینگ (ادیتورها، گرافیست‌ها، متخصصین سئو و...).
   • همکاری بین‌تیمی: همکاری نزدیک و موثر با سایر تیم‌ها، به ویژه تیم فروش، برای همسوسازی استراتژی‌ها و دستیابی به اهداف مشترک.

5. تحقیق و توسعه (Research & Development):

   • رصد ترندها: دنبال کردن فعالانه ترندهای روز در حوزه تناسب اندام، سلامت و محتوای فارسی‌زبان در سطح بین‌المللی.
   • نوآوری: پیشنهاد ایده‌های محتوایی و استراتژی‌های بازاریابی جدید و مشارکت فعال در جهت‌دهی محتوا.
   • رقابت‌سنجی: آشنایی با رقبا و ارائه پیشنهادهای بهبود برای حفظ مزیت رقابتی.
   • ابزارهای AI: استفاده هوشمندانه از ابزارهای هوش مصنوعی برای تسریع و بهبود فرآیندهای تولید محتوا و ایده‌پردازی.

مهارت‌های مورد نیاز (ضروری):

• علاقه و توانمندی در کار با ابزارهای متنوع در حوزه مارکتینگ (ابزارهای حرفه‌ای بین‌المللی در شرکت فعال هستند)
• تسلط کامل به اینستاگرام و یوتیوب و درک عمیق از الگوریتم‌ها و فرمت‌های مختلف آن‌ها؛
• تجربه عملی و اثبات‌شده در Google Ads؛
• آشنایی با Meta Ads Manager؛
• توانایی نوشتن کپشن و متن جذاب و متناسب با لحن برند (فارسی روان و قوی)؛
• آشنایی با ابزارهای اتوماسیون مانند ManyChat؛
• توانایی هماهنگی و مدیریت تیم‌های خلاق (ادیتور، گرافیست، تیم محتوا)؛
• توانایی QC (کنترل کیفیت) پروژه‌های تدوین و طراحی؛
• توانایی دنبال کردن ترندها، بنچ‌مارکینگ و یادگیری مداوم.

ویژگی‌های شخصیتی که دنبالش هستیم:

• پرواکتیو (Proactive): منتظر نمی‌ماند تا به او گفته شود چه کاری انجام دهد؛ خودش فرصت‌ها را شناسایی کرده، پیشنهاد می‌دهد و اجرا می‌کند؛
• منظم: توانایی مدیریت همزمان چندین پروژه موازی بدون از قلم افتادن جزئیات؛
• شفاف و صادق: در بیان نظرات و ایده‌ها، حتی اگر با دیدگاه‌های موجود متفاوت باشد؛
• یادگیرنده: با توجه به تغییرات سریع بازار محتوا و دیجیتال، مشتاق به یادگیری و به‌روزرسانی دانش خود؛
• نتیجه‌گرا: تمرکز بر دستیابی به اهداف و بهبود مستمر عملکرد.

اگر فکر می‌کنید این موقعیت شغلی هیجان‌انگیز برای شما مناسب است و می‌توانید در رشد Six2Fit در بازار بین‌المللی نقش کلیدی ایفا کنید، مشتاقانه منتظر رزومه شما هستیم.