1. شرایط احراز و شایستگی‌ها

گواهینامه‌ها: دارا بودن گواهینامه‌های تایید صلاحیت از اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی (الزامی).

1. تسلط بر قوانین، مقررات و آیین‌نامه‌های حفاظت فنی و بهداشت کار.
2. توانایی شناسایی خطرات، ارزیابی ریسک و تدوین برنامه‌های کنترلی.
3. شناخت کامل آلاینده‌های محیط کار و محیط زیست و روش‌های اندازه‌گیری و مهار آن‌ها.
4. مهارت در برگزاری دوره‌های آموزشی، سخنرانی و ترویج فرهنگ ایمنی برای کارکنان.
5. توانایی تجزیه و تحلیل حوادث (ریشه‌یابی) و محاسبه شاخص‌های ضریب شدت و تکرار حوادث.
6. مهارت در تدوین گزارش‌های فنی، مستندسازی و مکاتبات اداری مرتبط.
7. آشنایی با اصول کمک‌های اولیه و امدادرسانی در مواقع اضطراری.
8. دقت بالا، توانایی بازرسی میدانی مستمر و روحیه پیگیری تا رفع نواقص.

2. وظایف و مسئولیت‌های کلیدی

1. شناسایی، ارزیابی و پایش مستمر خطرات ایمنی، بهداشتی و زیست‌محیطی در کلیه واحدهای کارخانه.
2. نظارت دقیق بر رعایت الزامات HSE و آیین‌نامه‌های انضباطی و حفاظتی توسط کارکنان و پیمانکاران.
3. تشکیل و به‌روزرسانی پرونده‌های بهداشتی پرسنل و پیگیری انجام معاینات ادواری و بدو استخدام.
4. نظارت بر فرآیند خرید، تحویل، آموزش و استفاده صحیح از تجهیزات حفاظت فردی (PPE).
5. بازرسی دوره‌ای از ماشین‌آلات، تجهیزات، سیستم‌های اطفای حریق و جعبه‌های کمک‌های اولیه.
6. ثبت دقیق آمار حوادث و شبه‌حوادث، تحلیل آن‌ها و ارائه گزارش به مدیریت و مراجع قانونی.
7. تدوین و به‌روزرسانی دستورالعمل‌ها و روش‌های اجرایی ایمنی و بهداشت متناسب با فعالیت‌های شرکت.
8. همکاری با بازرسان اداره کار و تامین اجتماعی و پیگیری رفع نواقص ابلاغی.
9. پایش عوامل زیان‌آور محیط کار (صدا، نور، آلاینده‌ها) و ارائه راهکارهای اصلاحی.
10. مدیریت پسماندهای صنعتی و کنترل خروجی‌های زیست‌محیطی جهت انطباق با استانداردها.
11. تهیه محتواهای آموزشی، پوسترها و دستورالعمل‌های هشداردهنده جهت ارتقای سطح آگاهی پرسنل.
12. توقف فعالیت‌های ناایمن و پرخطر در چارچوب اختیارات سازمانی و مقررات ایمنی.
13. همکاری در استقرار و نگهداری سیستم‌های مدیریت کیفیت و زیست‌محیطی (ISO).
14. انجام سایر وظایف محوله از سوی مدیریت در راستای اهداف ایمنی و سلامت سازمان.
15. نظارت بر بهداشت آشپزخانه، رستوران، انبارها، پرسنل و کارکنان شاغل در بخش تغذیه.