

هدف موقعیت کاری:
ما به دنبال فردی هستیم که بتواند در واحد تحقیق و توسعه، مسائل و فرصتهای بهبود سازمانی را شناسایی کند، اطلاعات و دادههای موجود را بررسی کند، راهکارهای اجرایی پیشنهاد دهد و پیگیری اجرای آنها را بر عهده بگیرد.
این موقعیت صرفاً نقش برنامهریزی و کنترل پروژه نیست؛ بلکه تمرکز اصلی آن بر شناخت مسئله، تحلیل شرایط، طراحی راهکار و پیشبری پروژههای بهبود سازمانی است. آشنایی با مدیریت پروژه برای این نقش بهعنوان یک ابزار اجرایی مورد نیاز است.
مسئولیتها:
* شناسایی مسائل و فرصتهای بهبود در سازمان
* گردآوری اطلاعات از منابع انسانی، فرآیندی و سیستمی
* تحلیل اطلاعات، تعریف مسئله و ریشهیابی آن
* ارائه راهکارهای اجرایی و قابل پیادهسازی
* پیشبری و پیگیری پروژهها و اقدامات بهبود
* هماهنگی با واحدهای مختلف سازمان
* تهیه گزارشهای تحلیلی، مدیریتی و گزارش پیشرفت اقدامات
* مستندسازی اطلاعات، فرآیندها و خروجیها
* ارزیابی اثربخشی راهکارهای اجراشده
مهارتهای مورد نیاز:
* توانایی شناسایی، تحلیل و حل مسئله
* آشنایی با مفاهیم و چارچوبهای مدیریت پروژه
* تجربه کار با ابزارها یا نرمافزارهای مدیریت پروژه
* توانایی گردآوری، ساختاردهی و مستندسازی اطلاعات
* مهارت در تهیه گزارشهای تحلیلی و مدیریتی
* توانایی پیگیری، هماهنگی و پیشبرد کارها
* ذهنیت تحلیلی، ساختاریافته و نتیجهگرا
مزیت محسوب میشود:
* آشنایی با تحلیل داده
* تجربه کار با نرمافزارهای هوش تجاری
* تجربه کار با Python
* آشنایی با مفاهیم بهبود فرآیند یا تحول سازمانی
ویژگیهای فردی مورد انتظار:
* کنجکاوی و علاقه به فهم عمیق مسائل
* دقت در تحلیل و مستندسازی
* توانایی ارتباط موثر با واحدهای مختلف
* نگاه اجرایی در کنار نگاه تحلیلی
* علاقهمندی به یادگیری و بهبود مستمر
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای ایران ایرتور