تایتان
تایتان

کارشناس ارشد آموزش و توسعه سرمایه انسانی

تهران، فتح - صنعتی
تمام وقت
شنبه الی چهارشنبه 7:30 الی 16:30 به همراه 1 ساعت شناوری
-
وام -پاداش -بیمه درمان تکمیلی -پارکینگ -کمک هزینه دوره آموزشی -ناهار -بسته ها و هدایای مناسبتی
51 تا 200 نفر
تجارت / بازرگانی
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی
1383
خصوصی
توضیحات بیشتر

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

6 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
کارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
زبان انگلیسی-بالاتر از متوسط

شرح شغل و وظایف

برند تایتان(Titan) هویت جدید و بین‌المللی مجموعه جهان فولاد پیشرو با بیش از 25 سال سابقه حضور در بازار فولاد ایران و از بازیگران تاثیرگذار در زنجیره ارزش فولاد کشور است.
ما با تکیه بر هوشمندی، شفافیت، نوآوری و پایداری مسیر رشد مستمر و آینده‌نگر را دنبال می‌کنیم؛ این مسیر تنها زمانی معنا دارد که همراهانی داشته باشیم که به خلق آینده باور دارند؛ انسان‌هایی که به جای صرف داشتن یک شغل، می‌خواهند در ساختن فردایی بهتر نقش‌آفرین باشند.
اگر شما هم از جمله افرادی هستید که:
به کار در محیطی پویا، یادگیرنده و رو به توسعه علاقه‌مندید؛
از رشد حرفه‌ای و مواجهه با چالش‌های واقعی استقبال می‌کنید؛
و می‌خواهید در مسیر بلوغ یک برند در حال گسترش، نقش موثر داشته باشید، تایتان منتظر شماست.

مسئولیت‌های اصلی نقش:
  • مدیریت و اجرای چرخه کامل آموزش شامل نیازسنجی، برنامه‌ریزی، هماهنگی اجرا و پایش دوره‌ها
  • آشنایی با متدهای مختلف آموزش و اجرای آن
  • پایش و مانیتورینگ فرآیندهای آموزش در جهت شناسایی مشکلات و رفع و بهبود آن‌ها
  • اجرای فرآیند مدیریت عملکرد به‌عنوان بخشی از چارچوب مدیریت استعداد و ارائه گزارش‌های لازم
  • طراحی Career Path به‌عنوان ابزار توسعه، جانشین‌پروری و ارتقا
  • طراحی و پایش برنامه‌های توسعه فردی (IDP)
  • جمع‌آوری، دسته‌بندی و تحلیل داده‌های مرتبط با منابع انسانی
  • تهیه گزارش‌ها، فایل‌های تحلیلی، داشبوردها و خروجی‌های مدیریتی
  • مشارکت در اجرای پروژه‌های توسعه سازمانی و بهبود سیستم‌های منابع انسانی
  • استفاده موثر از ابزارهای هوش مصنوعی برای تحقیق، تحلیل داده، مستندسازی و افزایش کیفیت خروجی‌ها
  • همکاری با مدیران و واحدهای مختلف سازمان برای دریافت اطلاعات، پیگیری اقدامات و تکمیل پروژه‌ها
شایستگی‌ها و تجربه‌های مورد نیاز:
  • آشنایی خوب با مدل‌های بلوغ منابع انسانی و توسعه سازمانی
  • تسلط مناسب به Excel و توانایی کار با داده
  • توانایی تحلیل، گزارش‌نویسی و ارائه خروجی‌های دقیق و ساختارمند
  • توانایی استفاده حرفه‌ای از ابزارهای AI برای تحلیل، تحقیق، مستندسازی و تولید محتوا
  • ذهن تحلیلی، دقت بالا و توانایی حل مسئله
  • مهارت بالا در پیگیری، هماهنگی و تعاملات بین‌واحدی
  • تجربه قبلی در منابع انسانی، توسعه سازمانی، جبران خدمات، تحلیل داده یا پروژه‌های ساختاری HR مزیت است.
آنچه در تایتان تجربه می‌کنید:
1- رشد واقعی
2- رهبری روزمره
3- فرهنگ شفاف؛ محترمانه و حرفه‌ای
4- تصمیم‌گیری مبتنی بر داده
5- محیط امن برای ایده‌پردازی

شرایط احراز شغل

سن
25 - 40 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
زبان
انگلیسی| بالاتر از متوسط ۷۰٪
نرم افزارها
Microsoft Excel| متوسط

ثبت مشکل و تخلف آگهی

ارسال رزومه برای تایتان