پارس مبانی
پارس مبانی

مدیر توسعه و بهبود تعمیرات و نگهداری (Maintenance & Facilities Improvement Manager) - آقا

تهران، آرژانتین
قراردادی / پروژه ای
8:30 تا 17:00
-
پاداش -بیمه درمان تکمیلی -ناهار -فضای استراحت
501 تا 1000 نفر
شرکت های خدماتی / پیمانکاران
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی و خارجی
1384
خصوصی
توضیحات بیشتر

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

5 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
سابقه کار مدیریتی
کارشناسی مهندسی مکانیک یا مهندسی برق یا مهندسی صنایع
Microsoft Word - متوسط
Microsoft Excel - متوسط
PowerBI - مقدماتی

شرح شغل و وظایف

شرح مسئولیت‌ها:

  • بررسی و ارزیابی وضعیت فعلی واحد تعمیر و نگهداری
  • طراحی و استقرار فرآیندهای استاندارد تعمیرات و نگهداری
  • برنامه‌ریزی و پیاده‌سازی نظام PM و کنترل فعالیت‌های تعمیراتی
  • تدوین و استقرار KPI، SLA و شاخص‌های عملکردی
  • ایجاد و توسعه بانک اطلاعات تجهیزات و Asset Register
  • تدوین چک‌لیست‌ها، دستورالعمل‌ها و رویه‌های اجرایی
  • مدیریت و ارزیابی عملکرد پیمانکاران فنی
  • برنامه‌ریزی و اولویت‌بندی فعالیت‌های تعمیراتی
  • برگزاری جلسات منظم با تیم‌های اجرایی و پیمانکاران
  • تهیه گزارش‌های مدیریتی و داشبوردهای عملکرد
  • همکاری در استقرار سیستم‌های CMMS و دیجیتالی‌سازی فرآیندهای نگهداری
  • آموزش و توانمندسازی تیم‌های فنی و سرپرستان اجرایی

شرایط احراز:

  • حداقل مدرک کارشناسی در رشته‌های مکانیک، برق، تاسیسات، صنایع یا رشته‌های مرتبط
  • حداقل 5 سال سابقه مرتبط در حوزه تعمیرات، نگهداری یا مدیریت تاسیسات
  • تجربه عملی در مدیریت تیم‌های فنی و پیمانکاران
  • تسلط به برنامه‌ریزی و کنترل فعالیت‌های نگهداری
  • آشنایی با مفاهیم PM، CM، RCA، KPI، SLA و CMMS
  • توانایی تهیه گزارش‌های مدیریتی و تحلیل عملکرد
  • مهارت بالا در برنامه‌ریزی، اولویت‌بندی و مدیریت پروژه
  • توانایی ایجاد نظم، ساختار و فرآیند در محیط‌های عملیاتی
  • مهارت ارتباطی و رهبری مناسب مزیت محسوب می‌شود
  • سابقه فعالیت در صنایع FMCG، دارویی، نفت و گاز، یا پروژه‌های IFM و Facilities Management
  • تجربه استقرار سیستم‌های نگهداری و بهبود فرآیند
  • آشنایی با Power BI و ابزارهای تحلیل داده
  • سابقه راه‌اندازی یا توسعه CMMS

ویژگی‌های فردی مورد انتظار:

  • نتیجه‌گرا و دارای روحیه اجرایی
  • توانمند در ایجاد نظم و ساختار عملیاتی
  • دارای نگاه مدیریتی در کنار دانش فنی
  • توانایی مدیریت همزمان چند پروژه و اولویت‌بندی صحیح فعالیت‌ها
  • مسئولیت‌پذیر، پیگیر و دارای قدرت تصمیم‌گیری

شرایط احراز شغل

سن
35 - 46 سال
جنسیت
فقط آقا
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| مهندسی مکانیک کارشناسی| مهندسی برق کارشناسی| مهندسی صنایع
نرم افزارها
Microsoft Word| متوسط Microsoft Excel| متوسط PowerBI| مقدماتی

ثبت مشکل و تخلف آگهی

ارسال رزومه برای پارس مبانی

insight applicant

مقایسه من با سایر متقاضیان