شرح وظایف:

• توسعه سیاست‌ها، دستورالعمل‌ها و رویه‌های کنترل داخلی برای مدیریت بودجه، مدیریت نقدی و اعتباری و حسابداری؛ ارائه مشاوره به مدیریت در خصوص اهداف، سیاست‌ها و راهبردهای مالی کوتاه‌مدت و بلندمدت؛ هماهنگی و هدایت برنامه‌ریزی مالی، بودجه‌ریزی، تدارکات و فعالیت‌های سرمایه‌گذاری در راستای استراتژی رشد شرکت.
• نظارت بر تهیه صورت‌های مالی، گزارش‌های فعالیت‌های تجاری و پیش‌بینی‌های مالی؛ اطمینان از ارائه به‌موقع و دقیق داده‌های مالی به سازمان‌های نظارتی؛ نظارت بر جریان نقدی و سطوح ذخیره به‌منظور اطمینان از انطباق با الزامات قانونی و نظارتی.
• رهبری و نظارت بر کارکنان درگیر در گزارشگری مالی، حسابداری، صورتحساب، حقوق و دستمزد و بودجه‌بندی؛ راهنمایی و توسعه تیم مالی برای اجرای کارآمد فرآیندها و سیاست‌های مالی؛ ارزیابی عملکرد تیم و پیشنهاد اقدامات پرسنلی در صورت لزوم.
• تهیه و مدیریت بودجه و گزارش‌های مالی شرکت و اطمینان از تخصیص مقرون‌به‌صرفه منابع؛ مدیریت نقدینگی بر اساس گزارش‌های بودجه و جریان نقدی؛ تجزیه‌وتحلیل جزئیات مالی برای شناسایی فرصت‌های توسعه و زمینه‌های بهبود.
• انجام یا هماهنگی حسابرسی‌های داخلی و خارجی برای اطمینان از انطباق با مقررات مالی و سیاست‌های شرکت؛ تهیه گزارش‌های دوره‌ای تجزیه‌وتحلیل ریسک برای ارزیابی ریسک‌های مالی و پیشنهاد اقدامات کاهشی.
• ارائه راهنمایی و کمک به سایر بخش‌ها در خصوص سیاست‌های مالی، رویه‌ها و استفاده از منابع؛ همکاری با سایر تیم‌ها برای همسو کردن برنامه‌های مالی با اهداف شرکت.
• گزارش‌دهی مستقیم به مدیرعامل؛ تهیه گزارش عملکرد مالی شامل سود و زیان، ترازنامه و اظهارنامه مالیاتی؛ تهیه گزارش سود و زیان برای بخش‌های مختلف مانند برندها و کانال‌های فروش.

شرایط احراز:

• سابقه کار در شرکت‌های سبدگردانی و سرمایه‌گذاری
• داشتن حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط
• رشته‌های تحصیلی: حسابداری، مدیریت مالی، اقتصاد

شایستگی‌های تخصصی:

• دانش عمیق تجزیه‌وتحلیل مالی
• مدیریت بودجه و برنامه‌ریزی مالی
• مهارت در امور مالی و قوانین حسابداری (یا مقررات ملی قابل اجرا)
• مهارت‌های تحلیلی عالی، تفکر استراتژیک و تصمیم‌گیری
• آشنایی با برنامه‌ریزی مالیاتی و رعایت مقررات

شایستگی‌های عمومی:

• مسئولیت‌پذیری
• روابط عمومی بالا
• روحیه نتیجه‌گرایی
• توجه به جزئیات