شاخص های کلیدی از نظر کارفرما
3 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابهکارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار یا مهندسی صنایعشرح شغل و وظایف
برای تکمیل کادر واحد بازرگانی، از کارشناسان ارشد خرید و تدارکات داخلی دعوت به همکاری مینماییم.
اولویت اصلی این شرکت، جذب فردی است که از توانمندی بالا در مذاکره، چانهزنی و کاهش هزینههای خرید برخوردار بوده و قادر به برقراری ارتباط موثر و پایدار با تامینکنندگان باشد.
- شایستگیهای کلیدی مورد نظر (اولویت اصلی)
مهارت مذاکره در سطح پیشرفته و سابقه اثباتشده در دریافت تخفیف و بهبود شرایط پرداخت
فن بیان قوی، روابط عمومی بالا و توانایی ایجاد و حفظ ارتباط بلندمدت با تامینکنندگان
پیگیری مستمر و حرفهای مذاکرات تا حصول نتیجه مطلوب
شناخت دقیق قیمتهای بازار و توانایی ایجاد فضای رقابتی میان تامینکنندگان
- شرح وظایف
مذاکره مستمر با تامینکنندگان به منظور کاهش قیمت خرید و بهبود شرایط پرداخت
استعلامگیری از تامینکنندگان متعدد و تهیه جدول آنالیز فنی و مالی پیشنهادها
شناسایی، ارزیابی و توسعه شبکه تامینکنندگان داخلی
صدور و پیگیری سفارشات خرید تا مرحله تحویل کالا به انبار
تامین مواد اولیه، قطعات یدکی، اقلام مصرفی و تجهیزات صنعتی مطابق درخواستهای خرید
هماهنگی با واحدهای فنی، تولید، انبار، کنترل کیفیت و مالی
تهیه گزارشهای دورهای صرفهجویی حاصل از مذاکرات و ارزیابی عملکرد تامینکنندگان
پیگیری امور حمل، تحویل کالا و تسویه اسناد
- شرایط احراز
مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشتههای مدیریت بازرگانی، مدیریت صنعتی، مهندسی صنایع، MBA یا رشتههای مرتبط
حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه خرید و تدارکات داخلی، ترجیحاً در واحدهای صنعتی و تولیدی
سابقه اثباتشده در کاهش هزینههای خرید (ارائه مستندات در این خصوص امتیاز محسوب میشود)
آشنایی کامل با بازار تامینکنندگان داخلی و اقلام صنعتی
آشنایی با قوانین مالیاتی، صورتحساب الکترونیکی و مقررات بازرگانی داخلی
شرایط احراز شغل
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای صنایع نساجی تارا ریس آریا
مقایسه من با سایر متقاضیان