شرکت بهمن موتور در سال 1331 در اداره ثبت شرکتها به ثبت رسید. هیئت مدیره جدید شرکت محورهای افزایش تولید و بهره برداری بیشتر از ظرفیتهای خالی، افزایش خودکفائی، افزایش سودآوری، ایجاد تنوع در محصولات تولیدی، پویایی شرکتهای تابعه، کسب رضایت هر چه بیشتر مشتریان از طریق بهینه سازی و افزایش کیفیت تولیدات، ارائه خدمات بعد از فروش و تامین قطعات یدکی ارزان و قابل دسترس را در دستور کار خود قرار داده و برنامه های اجرائی آن را مدون نمود. پس از تغییرموضوع فعالیت و نام شرکت به گروه بهمن(سهامی عام) در سال 1377، مرکز بهمن موتور (ایران وانت) به عنوان یک واحد کسب و کار استراتژیک (SBU) با ساختاری مستقل ادامه فعالیت داد. در سال 1381 طی انعقاد قراردادی با میتسوبسشی موتورز ژاپن زمینه تولید انواع خودرو در شرکت فراهم گردید، همچنین شرکت موفق به دریافت گواهینامه ISO 14001 و OHSAS18000 ISO/TS 16949 و کسب 16 درصدی مالکیت سهام شرکت سایپا و کسب رتبه اول بورس گردید. در سال 1382 گروه بهمن به عنوان واحد نمونه صنعتی کشور و یکی از صد شرکت برتر معرفی و با تولید خودروهای سواری دو دیفرانسیل (SUV) )با عرضه خودرو دو دیفرانسیل پاجرو به بازار خودروهای دودیفرانسیل وارد شد. در سال 1385 شرکت خودروی سواری مزدا 3 را تولید و با تولید سواری ون با نام نارون به بازار خودروهای سواری ون ورود پیدا کرد، در سال 1386 گروه بهمن به عنوان یکی از 100 شرکت برتر بورس اوراق بهادار تهران معرفی گردید. سال 1388 خودروی سواری مزدا 3 جدید و خودروی وانت دوکابین کاپرا1600 در شرکت تولید گردید. سال 1389 تولید وانت کاپرا و مزدا سواری 2و3 جدید آغاز و جایزه چهار ستاره تعالی سازمانی در حوزه ی منابع انسانی اخذ گردید همچنین در سال 1391 تولید خودروی مزدا سواری 1600 ، خودروی سواری B50 و خودروی مینی تراک در شرکت آغاز گردید. و در سال 1392 مرکز بهمن موتور به عنوان شرکت بهمن موتور مستقل گردید. این شرکت در حال حاضر مهمترین واحد استراتژیک گروه بهمن محسوب می شود.
تسلط بر اصول حاکمیت شرکتی و منشور کمیته ریسک ناشران ثبتشده نزد سازمان بورس و اوراق بهادار
تسلط بر مبانی مدیریت ریسک و معیارهای کمی اندازهگیری ریسک
آشنایی با COSO ERM Framework و ISO 31000
تسلط بر نرمافزارهای مجموعه Office
تسلط بر Power BI یا SAP
آشنایی با برنامهنویسی با زبان Python (مزیت محسوب میشود)
قبولی در هر یک از سطوح آزمون FRM (مزیت محسوب میشود)
وظایف:
پیادهسازی و اجرای چارچوب مدیریت ریسک بر اساس COSO ERM Framework و ISO 31000 و منطبق با دستورالعمل اصول حاکمیت شرکتی ناشران بورسی و منشور کمیته ریسک ناشران ثبتشده نزد سازمان بورس و اوراق بهادار
شناسایی و ارزیابی انواع ریسکهای استراتژی، عملیاتی و مالی
تجزیهوتحلیل دادههای مالی برای شناسایی انواع ریسک
تهیه و تدوین گزارشهای مدیریت ریسک در سطح کمیته ریسک و هیئتمدیره شرکت
ایجاد و بهروزرسانی داشبورد تحلیل آنلاین برای پایش لحظهای
پیگیری امور مربوط به بهبودهای مدیریت ریسک تا حصول نتیجه
تحصیلات (کارشناسی ارشد):
مدیریت مالی
مهندسی مالی
مهندسی صنایع
شرایط احراز شغل
سن
22 - 32 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی ارشد| مالی و حسابداری کارشناسی ارشد| مهندسی صنایع
زبان
انگلیسی| بالاتر از متوسط ۷۰٪
نرم افزارها
Microsoft Word| متوسط Microsoft Excel| پیشرفته PowerBI| پیشرفته SAP| پیشرفته
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای شرکت بهمن موتور
مقایسه من با سایر متقاضیان
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.